人力资源总监
北京万生心语咨询有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:教育/培训/院校
职位信息
- 发布日期:2015-06-17
- 工作地点:北京-海淀区
- 招聘人数:1
- 职位月薪:面议
- 职位类别:人事总监
职位描述
[岗位职责]
1.根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划、以及组织与实施;
2.组织制订公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,以及组织与实施;
3.组织办理员工绩效考核工作并负责审查各项考核、培训结果;
4.审批经核准的过失单和奖励单,并安排执行;
5.负责在公司内外收集有潜力的和所需的人才信息并组织招聘工作;
6.受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜并负责及时解决。
7.了解人力资源部工作情况和相关数据,收集分析公司人事、劳资信息。
8.审批公司员工薪酬表,报总经理核准后转会计部执行。
9.制订人力资源部专业培训计划并协助培训部实施、考核。
10.加强与公司外同行之间的联系。
11.代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。
12.完成总经理临时交办的各项工作任务。
[管理职责]
1.组织建设
参与讨论公司部门级以上组织结构;
确定下级部门的组织结构;
当发现下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时,要及时指出问题,作出调整,并通知人力资源部。
2.招聘及任免
A:用人需求
提出直接下级岗位的用人需求,并编写该岗位的岗位职责和任职资格,提交给总经理确认;
确认直接下级提交的用人需求(含岗位职责和任职资格),并提交总经理确认。
B:面试
进行直接下级岗位的初试;
进行直接下级的直接下级岗位复试,并做最后确定;
组织参与面试的人员。
C:不合格员工处理
提出对不合格直接下级的处理建议,提交总经理确认;
确认直接下级提出的对不合格员工的处理建议,提交给人力资源部。
3.培训
提出对直接下级的培训计划,提交总经理确认;
确认直接下级提出的培训计划,提交人力资源部。
4.绩效考评
提出直接下级的绩效考评原则,提交总经理确认;
根据总经理确认的绩效考评原则,与人力资源部经理商讨并确定绩效考评方法;
对直接下级进行考评,并进行考评沟通。将考评结果提交人力资源部。
5.工作沟通
汇总工作报告,并与总经理进行信息沟通,同时将这些信息传递到直接下级;
负责将公司的政策、原则、策略等信息,快速、清晰、准确地传达给直接下级;
确定书面的交互式的工作通报制度,与直接下属进行沟通。
6.激励
提议下级部门和直接下级的激励原则,提交总经理确认;
根据总经理确认的激励原则,与人力资源部经理商讨并确定激励方法。
7.经费审核与控制
依据财务制度审批下级部门的各项花费,并确认支出的合理性;
监督并控制下级部门的费用支出,并向总经理进行费用月报。
8.工作报告
定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面的形式向总经理报告。
9.表现领导能力
指导、鼓励、鞭策下级,使下级能努力工作;
有办法提升下级的工作效果和工作效率;
能为下级描绘公司的战略意图和远大前景。
[岗位要求]
1.本科及以上学历,人力资源、管理或相关专业;
2.三年以上行业企业岗位经验;
3.有战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训;
4.对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践,熟悉人力资源日常管理工作流程;对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验;
5.熟悉国家、企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6.具备优秀沟通、协调能力,具有较强的语言和文字表达能力;
7.具有解决复杂问题的能力,具备独立工作能力及良好的工作推进能力;
8.很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强,具备良好的管理能力和决策能力;
9.了解相关政策和法律法规,不断完善人员招聘以及福利待遇等方面的问题;
10.有创造力。敢于打破现状,不断地为企业最高层提供战略性意见;
11.较强语言表达能力和信息沟通技巧。可以生动、准确地将自己的思想、研究成果表达出来。
1.根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划、以及组织与实施;
2.组织制订公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,以及组织与实施;
3.组织办理员工绩效考核工作并负责审查各项考核、培训结果;
4.审批经核准的过失单和奖励单,并安排执行;
5.负责在公司内外收集有潜力的和所需的人才信息并组织招聘工作;
6.受理员工投诉和员工与公司劳动争议事宜并负责及时解决。
7.了解人力资源部工作情况和相关数据,收集分析公司人事、劳资信息。
8.审批公司员工薪酬表,报总经理核准后转会计部执行。
9.制订人力资源部专业培训计划并协助培训部实施、考核。
10.加强与公司外同行之间的联系。
11.代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。
12.完成总经理临时交办的各项工作任务。
[管理职责]
1.组织建设
参与讨论公司部门级以上组织结构;
确定下级部门的组织结构;
当发现下级部门的岗位设置或岗位分工不合理时,要及时指出问题,作出调整,并通知人力资源部。
2.招聘及任免
A:用人需求
提出直接下级岗位的用人需求,并编写该岗位的岗位职责和任职资格,提交给总经理确认;
确认直接下级提交的用人需求(含岗位职责和任职资格),并提交总经理确认。
B:面试
进行直接下级岗位的初试;
进行直接下级的直接下级岗位复试,并做最后确定;
组织参与面试的人员。
C:不合格员工处理
提出对不合格直接下级的处理建议,提交总经理确认;
确认直接下级提出的对不合格员工的处理建议,提交给人力资源部。
3.培训
提出对直接下级的培训计划,提交总经理确认;
确认直接下级提出的培训计划,提交人力资源部。
4.绩效考评
提出直接下级的绩效考评原则,提交总经理确认;
根据总经理确认的绩效考评原则,与人力资源部经理商讨并确定绩效考评方法;
对直接下级进行考评,并进行考评沟通。将考评结果提交人力资源部。
5.工作沟通
汇总工作报告,并与总经理进行信息沟通,同时将这些信息传递到直接下级;
负责将公司的政策、原则、策略等信息,快速、清晰、准确地传达给直接下级;
确定书面的交互式的工作通报制度,与直接下属进行沟通。
6.激励
提议下级部门和直接下级的激励原则,提交总经理确认;
根据总经理确认的激励原则,与人力资源部经理商讨并确定激励方法。
7.经费审核与控制
依据财务制度审批下级部门的各项花费,并确认支出的合理性;
监督并控制下级部门的费用支出,并向总经理进行费用月报。
8.工作报告
定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面的形式向总经理报告。
9.表现领导能力
指导、鼓励、鞭策下级,使下级能努力工作;
有办法提升下级的工作效果和工作效率;
能为下级描绘公司的战略意图和远大前景。
[岗位要求]
1.本科及以上学历,人力资源、管理或相关专业;
2.三年以上行业企业岗位经验;
3.有战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训;
4.对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践,熟悉人力资源日常管理工作流程;对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验;
5.熟悉国家、企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6.具备优秀沟通、协调能力,具有较强的语言和文字表达能力;
7.具有解决复杂问题的能力,具备独立工作能力及良好的工作推进能力;
8.很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强,具备良好的管理能力和决策能力;
9.了解相关政策和法律法规,不断完善人员招聘以及福利待遇等方面的问题;
10.有创造力。敢于打破现状,不断地为企业最高层提供战略性意见;
11.较强语言表达能力和信息沟通技巧。可以生动、准确地将自己的思想、研究成果表达出来。
公司介绍
万生心语-----心理改变人生
北京万生心语咨询有限公司(以下简称“万生心语”)作为注册于美国特拉华州(Delaware)的非赢利性教育机构——美中国际心理学院(China Institute of Psychology)在中国的运行业务实体及美国欧文亚隆心理治疗学院中国分院,是一家以团体心理培训和幸福型组织咨询为主要业务的教育咨询服务机构。其依托丰富的国内外资源,以“心理改变人生”为核心理念,以“团体培训”为主导模式,致力于心理学在社会各领域的实践与运用,为造就幸福人生和塑造幸福型组织提供最有价值的服务!
在团体心理培训领域----是国内专业性最强、影响力最大的教育培训机构。
万生心语推出并承办的“团体心理咨询与治疗系统培训” 已形成完整的体系, 吸引了国内众多知名专家、学者的参与,受到新华社、中新社、人民日报、光明日报、健康报、中青报等多家媒体的报道,现已成为我国团体心理咨询与治疗领域最具专业性和权威性的课程。同时开设了艺术化团体咨询/治疗培训等形式多样的团体技能培训。在团体心理运用领域,致力于将团体心理知识与技能运用于学校、企业、医疗等各行业,常年开设婚恋辅导团体,人际沟通团体、魅力女性团体、代际沟通团体,父母成长团体等心理活动小组。成为心理咨询师需掌握的必备技能,卓越人才个人成长的必经之路,企业组织持续发展的必要动力。
在幸福型组织咨询领域 ---是幸福型组织的倡导者,国内“员工提升计划”EAP项目的推动者。
万生心语强大的专业团队深入研究中国组织与员工的需求,广泛吸纳国际EAP和心理资本提升的先进技术,创立了EEP企业服务模式。在应对社会转型期的挑战与机遇中为企业、学校、社区和其他组织提供员工职业能力提升,服务质量提升、客户满意度提升、团队效能提升、心理健康维护、构建幸福型组织的系列化解决方案,成为当今我国最前沿的企业及各类组织咨询服务项目。
万生心语还积极参与国际心理学界的文化交流活动。先后承办了2010年4月在南京举办的存在主义国际大会、2010年8月在北京举办的中国国际积极心理学大会,2012年5月首届团体咨询与团体治疗大会及将承办2014年3月泛太平洋团体心理治疗国际会议等大型国内外交流活动,通过整合国内外资源,促进东西方交流,为改善和提高国民心理健康状况,增进国民幸福和社会和谐做出贡献。
联系方式:
电话:010-68946657、010-68946651
地址:北京市海淀区中关村南大街1号友谊宾馆苏园14单元3层
邮编:100873
Email:wanshengxinyu@163.com
网址:http://www.wspsy.com
WanShengXinYu---Psychology makes life better
Beijing WanShengXinYu Consulting Ltd (WSXY) is the business entity of the China Institute of Psychology, a non-profit organization registered at Delaware. The main operations of this educational consulting services company include group psychotherapy training, happiness organization consulting and international exchange of psychology.
Group psychotherapy training program, WSXY launched and hosted the “Group psychotherapy training program” in China, it has attracted by many well-know domestic experts and scholars. This program was reported by Xinhua news agency, CNS, People's Daily, Guangming Daily, Health News, China Youth Daily and a number of media representatives. It has now become the most professional and authoritative program in the field of Chinese Group psychotherapy and counseling.
Happiness organization consulting, WSXY carried out the employee enhancement program, EEP. To address the challenges and opportunities of the global economy during the Social Transition Period. The EEP provide effective solutions of mental health maintenance, staff capacity enhancement; improve company economic efficiency; create happy-oriented enterprise for the businesses, schools and other organizations. It walks into the front place of business and organization consulting service development.
International exchange of psychology, WSXY have held the First International Congress of Existential Psychology, An intellectual dialogue between East and West: How to face suffering and create value of life Nanjing, China (April 2010), the China International Conference on Positive psychology, Beijing China (August 2010) and other domestic and international exchanges. WSXY committed to promote the exchange of Oriental and Occidental cultures by integrating the international resources. Work on improve and enhance the national mental health and contribute social harmony.
The mission of WSXY is, among other objectives, to work closely with Chinese entities (such as government agencies, universities, professional organizations and clinical institutions) to propel the spread and application of psychology in China, we devote ourselves to providing happier life, creating happy-oriented enterprise and best value solutions of the highest quality to all our clients.
Contact Information:
Tel: +86 010-6894 6657 / +86 010-68946651
Add: 3rd Floor, 14th Unit, SuYuan Friendship Hotel, Haidian District, Beijing,China (100873)
http://www.wspsy.com
北京万生心语咨询有限公司(以下简称“万生心语”)作为注册于美国特拉华州(Delaware)的非赢利性教育机构——美中国际心理学院(China Institute of Psychology)在中国的运行业务实体及美国欧文亚隆心理治疗学院中国分院,是一家以团体心理培训和幸福型组织咨询为主要业务的教育咨询服务机构。其依托丰富的国内外资源,以“心理改变人生”为核心理念,以“团体培训”为主导模式,致力于心理学在社会各领域的实践与运用,为造就幸福人生和塑造幸福型组织提供最有价值的服务!
在团体心理培训领域----是国内专业性最强、影响力最大的教育培训机构。
万生心语推出并承办的“团体心理咨询与治疗系统培训” 已形成完整的体系, 吸引了国内众多知名专家、学者的参与,受到新华社、中新社、人民日报、光明日报、健康报、中青报等多家媒体的报道,现已成为我国团体心理咨询与治疗领域最具专业性和权威性的课程。同时开设了艺术化团体咨询/治疗培训等形式多样的团体技能培训。在团体心理运用领域,致力于将团体心理知识与技能运用于学校、企业、医疗等各行业,常年开设婚恋辅导团体,人际沟通团体、魅力女性团体、代际沟通团体,父母成长团体等心理活动小组。成为心理咨询师需掌握的必备技能,卓越人才个人成长的必经之路,企业组织持续发展的必要动力。
在幸福型组织咨询领域 ---是幸福型组织的倡导者,国内“员工提升计划”EAP项目的推动者。
万生心语强大的专业团队深入研究中国组织与员工的需求,广泛吸纳国际EAP和心理资本提升的先进技术,创立了EEP企业服务模式。在应对社会转型期的挑战与机遇中为企业、学校、社区和其他组织提供员工职业能力提升,服务质量提升、客户满意度提升、团队效能提升、心理健康维护、构建幸福型组织的系列化解决方案,成为当今我国最前沿的企业及各类组织咨询服务项目。
万生心语还积极参与国际心理学界的文化交流活动。先后承办了2010年4月在南京举办的存在主义国际大会、2010年8月在北京举办的中国国际积极心理学大会,2012年5月首届团体咨询与团体治疗大会及将承办2014年3月泛太平洋团体心理治疗国际会议等大型国内外交流活动,通过整合国内外资源,促进东西方交流,为改善和提高国民心理健康状况,增进国民幸福和社会和谐做出贡献。
联系方式:
电话:010-68946657、010-68946651
地址:北京市海淀区中关村南大街1号友谊宾馆苏园14单元3层
邮编:100873
Email:wanshengxinyu@163.com
网址:http://www.wspsy.com
WanShengXinYu---Psychology makes life better
Beijing WanShengXinYu Consulting Ltd (WSXY) is the business entity of the China Institute of Psychology, a non-profit organization registered at Delaware. The main operations of this educational consulting services company include group psychotherapy training, happiness organization consulting and international exchange of psychology.
Group psychotherapy training program, WSXY launched and hosted the “Group psychotherapy training program” in China, it has attracted by many well-know domestic experts and scholars. This program was reported by Xinhua news agency, CNS, People's Daily, Guangming Daily, Health News, China Youth Daily and a number of media representatives. It has now become the most professional and authoritative program in the field of Chinese Group psychotherapy and counseling.
Happiness organization consulting, WSXY carried out the employee enhancement program, EEP. To address the challenges and opportunities of the global economy during the Social Transition Period. The EEP provide effective solutions of mental health maintenance, staff capacity enhancement; improve company economic efficiency; create happy-oriented enterprise for the businesses, schools and other organizations. It walks into the front place of business and organization consulting service development.
International exchange of psychology, WSXY have held the First International Congress of Existential Psychology, An intellectual dialogue between East and West: How to face suffering and create value of life Nanjing, China (April 2010), the China International Conference on Positive psychology, Beijing China (August 2010) and other domestic and international exchanges. WSXY committed to promote the exchange of Oriental and Occidental cultures by integrating the international resources. Work on improve and enhance the national mental health and contribute social harmony.
The mission of WSXY is, among other objectives, to work closely with Chinese entities (such as government agencies, universities, professional organizations and clinical institutions) to propel the spread and application of psychology in China, we devote ourselves to providing happier life, creating happy-oriented enterprise and best value solutions of the highest quality to all our clients.
Contact Information:
Tel: +86 010-6894 6657 / +86 010-68946651
Add: 3rd Floor, 14th Unit, SuYuan Friendship Hotel, Haidian District, Beijing,China (100873)
http://www.wspsy.com
联系方式
- Email:wanshengxinyu@163.com
- 公司地址:上班地址:北京市海淀区苏州街18号长远天地大厦A1座13层12A01室