北京招聘

为培养公司未来金融管理人员，吸纳新鲜力量，积极进行人才储备，实现永续经营并分享成功。公司正式启动人才储备项目，为有能力的金融类应聘者提供培训方案，并在公司的核心岗位进行轮值，使他们能够快速成长，适应市场，合格的应聘人员将择优录取，作为公司重要的储备人才。
有专业的交易团队手把手带你走进交易市场。我们的交易团队有绝对的信心让你在最短的时间形成自己的交易系统与理论，让你找到自己在交易市场的立足点，成为我公司的优秀交易员。
任职要求：
1、热爱交易、对金融经济知识感兴趣；
2、有很强的执行力，自制力强；
3、有较强的学习能力，新知识的接受能力，思维敏捷；
4、性格沉稳，有较强的抗压能力；
5、耐心细致，有责任心，具有保密意识，能够尽量客观的看待事物的发展；
6、善于分析、能够保持冷静的交易思路和制定合理的交易策略；
（专业不限，金融类、经济类专业优先）
晋升空间：
初级交易师—中级交易师—高级交易师—交易部总监。
初级、中级交易师连续3个月完成公司业绩晋升一级交易师，高级交易师连续三个月完成公司业绩公司可直接申请《国家贵金属交易师》资格证培训考试，并有国家人力资源部和社会保障部联合颁发。
初级交易员：6000 底薪 + 提成20% + 节假日福利 + 年终奖
中级交易员：12000 底薪 + 提成30% + 节假日福利 + 年终奖
高级交易员：15000底薪 + 提成40% + 节假日福利 + 年终奖
入职前，根据人员在培训期的表现以及个人交易能力提升的程度，由交易部进行评级。如符合对应级别标准，公司将全资为盘手提供资金支持，无需交付任何保证金。培训后未达到公司要求者，公司根据学员自身素质，可分配其他工作岗位。
工作内容：
1.接受公司培训。（无经验可以安排免费带薪培训.　有经验者可不接受培训，详情面谈。）
2.部分初级交易员需要参加每月一次的交易员晋级培训。
3.管理公司资金帐户,投资金融衍生品,实现对客户投资回报的承诺.
4.按时提交分析报告、交易计划、交易总结。
实习员工： 前期培训期视为实习，实习期满可成为公司正式员工，可开实习证明
本职位无工作时间、地点限制,能做网上交易即可，可在家操盘。灵活的晋升体系和广阔的发展空间，可兼职。面试要求：不提供视频或者电话面试，只能到北京参加一对一面试，无复试，无笔试，不能来北京者请勿投递，面试通过后培训可做延期。
注：
1.请各位求职者仔细、详细的阅读您投递的职位要求，公司将统一进行审核、通知，谢绝重复投递。
2.面试通过者接受免费统一的专业系统岗前培训和导师一对一的针对指导为期10个工作日。培训时间（9：30--17:30）周日休息。
3.考核通过后公司会直接补贴600元的培训期间的车补饭补。同工资一同发放。（培训期间两次缺课的不予以补贴）
4.公司将全资为盘手提供资金支持，承担风险，同时也将为盘手提供明亮、优雅、舒适的工作环境，提升您的交易心情。
5.节假日公司会每月组织外出活动及娱乐活动（费用公司全报销）
6.培训期间公司会组织实盘比赛，在模拟练习期间为做的成绩优秀的学生给予物质奖励。
7.想了解公司更多信息，请将您的简历投递到网站，公司期待您的加入。

北京世荣投资咨询有限公司是一家专注于专业投资资讯服务、金融交易实战人才培养、资本增值服务以及金融机构运营方案解决的咨询服务公司。

公司交易员交易市场涵盖 股票交易（北美市场，欧洲市场，亚洲市场，A股融资融券交易）外汇交易，股指期货交易市场等多个交易品种，为市场私募交易及金融机构输送交易人才。优秀交易人员有机会可跟公司资深交易员共同管理公司交易账户

公司依托创始人在国内的行业专业优势、渠道优势、人才优势，为行业就业人员及终端交易客户提供专业的金融产品服务。自主实战交易盈利体系课程研发及培训；各种金融咨询产品和理财服务产品。

公司积极引进海外金融业发展的成功经验和先进理念，聚集国内兼具丰富实战经验和扎实理论功底的专业人才，结合中国本土特点，秉承注重专业、强调质量、打造品牌、突出实战服务市场终端的原则，不断 为国内金融机构、自营理财公司、风险管理机构、人力资源公司、终端市场运营机构培养专业人士及为机构提供一站式运营解决方案；并为个人理财群体、职业资产管理人及未成熟交易机构提供丰富的交易实战体系教育服务，赢得了业界人士广泛的认可、信任和赞誉。

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北京世荣投资咨询有限公司以自己实战型的专职人才队伍为核心，以独创的交易实战人才培养体系及就业安置为载体，以量身打造的服务产品为依托，致力于发展为金融市场领袖型专业管理咨询机构。