北京招聘

岗位要求：

1、 管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行；
2、 执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
3、 科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率；
4、 有效配合公司整体业务运作需求；
5、 监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案；

任职资格：

1、大专及以上学历，同岗位工作1年以上；

2、有同行业工作经验者优先考虑；

公司简介：
“千叶眼镜”创立于1992年，通过艰辛创业和开拓进取，公司发展成为拥有200多家分店，员工约有1500人，销售网络遍布重庆、北京、四川等地；年销售收入达3亿多元的大型眼镜零售连锁企业，至今成长为一家眼镜连锁销售、特许加盟、房地产开发、百货、传媒、造纸等多家企业于一体的企业投资集团。
公司注册商标 在2010年10月被国家工商总局评委认定为“中国著名商标”。“打造中国民族品牌”是千叶眼镜至尚目标。
北京千叶眼镜连锁有限公司是集团下属企业，于2009年成立于北京。公司始终秉持“拼搏奉献、追求卓越”的精神理念，以科学的管理流程、精湛的专业技能、卓越的品质保证、完善的服务体系，赢得了消费者的信赖，赢得了行业的认可。公司拥有国内一流的眼镜验光、装配、信息管理设备，致力于服务大众，以消费者的需求为方向，始终站在时尚的前沿，积极倡导高标准的工作模式，及时传递最新的综合价值信息，与广大的消费者建立牢固的消费联盟。
选择我们的理由：
1、完善的培训体系：我们重视每一位员工的成长，为员工的成长提供宝贵的学习和锻炼机会。我们不仅有丰富的内部培训，同时还跟很多知名企业强强联合，提供关阔的培训平台，帮助你全方位的成长。
2、特有的带教制度：为每名进入公司的新员工指定“师傅”，一对一的对新员工进行业务指导，帮助其清晰职业发展道路。
3、无限的发展机会：北京千叶，未来几年将处于高速发展阶段，我们将会提供更多的发展空间。同时，我们的管理团队日趋年轻化，我们将为有能力的员工提供充分的晋升机会。
4、以人为本的企业文化：千叶人永远是企业最大的财富，我们尊重并鼓励员工与企业共同发展。我们致力于为员工提供轻松健康的、以业绩为导向的、讲团队、讲学习的工作氛围，努力让各类人才最大限度发挥能力。以人为本是千叶永恒的DNA。
5、你们的未来：北京千叶眼镜连锁有限公司正处在高速发展阶段，充满了无限的机会与潜力。加入千叶，在这里，你将积蓄力量、快速成长。