北京招聘

工作职责：
1、根据公司发展，拟定人力资源需求、开发、配置计划及各部门人员编制计划，对公司各项规章制度的监督与执行；
2、参与公司绩效管理、考勤管理，激励、提升员工的工作绩效，为公司的可持续发展提供人力资源保障。；
3、负责员工考勤、调休、请假、加班管理与统计，办理员工的入职、离职等工作；
4、建立和完善招聘流程和体系，利用各类招聘渠道发布招聘广告，执行招聘、甄选、面试、推选、安置等工作，完成招聘任务；
5、负责员工档案管理及维护，负责员工劳动合同的管理 ；
6、协助建立培训体系，提高培训质量及效果；
7、协助建立薪酬体系和员工福利体系；
8、负责绩效考核KPI，绩效考核方法及目标、绩效考核评价、绩效改革；
9、完善、健全公司各项规章制度，推动公司规范化管理,组织并宣传公司的企业文化，提高员工的凝聚力；

北京海策文化传播有限公司专注于医药市场的一站式传播服务，提供市场策略，产品形象创意与延展设计，活动规划与创意执行，医学策略与编辑支持，多媒体编辑等专业医药传播服务。公司于2011年成立，现已和多家外资制药公司建立了长期稳定的合作关系，并与行业内的相关职能部门开展了系列学术推广项目，初步树立了公司品牌形象。

公司定位：
专注于医药健康领域
专注于各外资制药企业
专注个性化专业的市场推广服务

主要客户：
外资制药企业

主营业务：
策略咨询/市场活动规划与策划/市场活动执行/平面创意/医学支持服务

简历投递地址：
zhaopin@healthcare365.net