北京招聘

岗位职责：

1.根据公司人力资源规划，协助部门经理建立并完善公司各种员工招聘制度及政策，并根据需要进行及时调整、修改；

2.根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划，协助部门经理制订员工招聘计划；

3.定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析；

4.利用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息；

5.协助部门经理，组织开展招聘工作；

6.根据公司人力资源规划的定编定岗状况，进行工作分析，编制并及时更新职位说明书；

7.完成直接上级交办的其他工作。

取胜条件：

1.招聘面对的是各种各样的人，所以应该具备较全面的知识，尤其是你所要去的那个行业的岗位知识，因为只有你了解了岗位才能正确判断来应聘的人能否胜任该职位。

2.要有一定的写作能力，会拟招聘广告。

3.要会电脑，会管理公司的招聘网页。

4.要会一定的英语，对某些职位要对来应聘的人进行英语面试。

5.具备人力资源管理基本理论知识。

6.形象要好，要自信，要热情，要能给来应聘的人亲切的感觉，树立公司的良好形象。

7.细心、负责。

     北京朗威视讯科技股份有限公司是富于创新，稳健务实的集团化高科技公司，集科研、生产、销售及工程服务于一体，专业从事广播电视、新媒体、通信和信息技术行业。公司的科研开发队伍技术过硬，软、硬件各类开发英才云集。研制新产品始终以世界先进水平为基准，保持国内领先地位。
    朗威视讯自成立以来，不断创新，始终以自己产品的鲜明特色在激烈的市场竞争中保持不败之地；逐步建立起以广播电视为中心，同时向通信、信息、新媒体领域拓展的战略路线，在产品开发思路上，兼收并蓄，充分利用现今主流技术，灵活应用电子，网络，通讯等相关领域的前沿技术，在同行内始终保持着领先优势，拥有多项国家专利，多次在行业评奖中脱颖而出，获得广电设备工业协会科技创新奖，中国专利优秀奖、产品功能设计优秀奖等荣誉.
    公司主打产品是广播电视演播室产品，作为中国软件提词器的首创者，系列涵盖播音员提示器，TALLY、时钟，音视频分配器，切换器，转换器和互动点评系统等多媒体软件产品。2009年朗威视讯的高性能的微波传输系统占据国内市场53%份额，2011年推出的高清卫星编解码器技术功能强大性能优异，达到替代进口技术水平。朗威视讯在无线传输领域提供卫星、微波、3G全系列DSNG传输解决方案，产品用户遍及全国，并协助转播大型国际活动。
    展望未来，北京朗威视讯科技股份公司将凭借集团雄厚的技术实力和资本优势，扩宽完善产业布局，坚持创新，不断进取，继续创造新的辉煌！
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