北京招聘

岗位职责：
1、负责依据公司战略规划，组织制订人力资源整体战略规划，确保战略规划执行有效性并符合公司发展；
2、根据公司发展战略，指导并组织落实人力资源管理体系（含策略、政策、平台、制度等）建设，保证人力资源管理成为公司促进发展的源动力；
3、负责依据战略规划，组织制订招聘管理、绩效管理、人员梯队培养、薪资管理等模块工作策略、工作计划并有效分解，协调、指导与监督下属执行；
4、建设公司人力资源管理团队，提升人力资源管理团队的职业化与敬业度水平；

任职资格：
1、35-45周岁，本科以上学历；
2、具备战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等管理体系建设能力；
3、具备现代人力资源管理理念和扎实的理论基础，对人力资源优秀管理模式系统的实践经验积累，能够有效指导各职能模块的工作；
4、具有战略、策略化的思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
5、具有解决复杂问题的能力，及很强的计划性和实施执行的能力；

    北京绩优堂教育科技有限公司是一家新成立的的公司，主营互联网教育。公司拥有完全创新的互联网教育理念、产品模式和商业模式，迥异于目前市场上其他形式的互联网教育产品，是对互联网教育行业的一次颠覆。
    公司创始人具备深厚的教育和互联网从业经历，深入理解用户的内在需求，从学生、老师、家长、学校，从学习、考试、训练，从教学内容、教学方法等不同的视角深入研究教育和互联网的结合之道，创造性的提出了互联网教育的新理论，并在此基础上主持策划与开发了公司的项目。
    任何一个爆发性的行业，都必须要有一个引领者，这个引领者无疑必须是完全创新的模式。我们完全有信心在互联网教育爆发即将到来之际，成为行业的领导者！同时，本着与员工共同发展的宗旨，我们重视员工在公司内的能力发展和职业拓展，并鼓励每一位员工在公司内不断接受新的挑战，诚邀富有激情和创意、负责、合作的精英加盟！
    绩优堂公司将为员工提供：
    具备行业竞争力的薪资待遇；
    国家规定的带薪休假，包括法定节假日、年休假、婚假、产假等国家法律规定的所有假期；
    员工活动：公司会不定期组织员工进行体育运动、观看电影等活动。
    节日福利：节日会为员工提供丰厚的礼物或节日礼金（春节、劳动节、端午节、中秋节等）
    其他福利：公司为加班、出差员工提供午餐、交通、住宿补贴。