北京招聘

工作内容：

1.与客户公司接洽了解人员需求报知招聘部展开招聘；

2.组织面试人员进行面试宣讲及入厂面试；

3.组织面试合格人员签定合同、资料收集、安排住宿、体检、工牌制作、第二日入职办理

4.针对入职人员进行入职信息录入、资料收集存档、银行卡办理、社保办理、考勤及工资核算、离职办理、劳资纠纷处理等；

5.接听派遣员工咨询电话并及时解答与及时解决派遣员工疑问；

6.与客户及派遣员工沟通，及时了解客户及派遣员工信息，分析信息提升员工入职率；

7.准时向客户上报相关资料；

8.准时及时向社保部上报相关资料；

9.准时向统计员上报相关资料；

10.准时向部门经理上报相关资料；

11.完成上级交办的其他工作。

工作职责：

1.对客户上报资料负责；；

2.对派遣员工面试入职离职等相关事务性工作负责；

3.对社保部提供数据负责；

对统计部提供数据负责；



岗位资格要求：

l教育背景：大专（或同等学力），人力资源等相关专业优选考虑。

经验：1年以上的工作经历

    永盛集团成立于2006年，坐落于亦庄经济开发区内，是一家集人力资源产业链、教育投资、企业管理咨询、互联网＋于一体的多元化、跨区域、综合性大型集团公司。
    自成立以来，始终坚持“开拓无限就业岗位，让失业者安居乐业”的企业使命，先后荣膺“中国人力资源服务行业十大影响力品牌”、“中国人力资源行业***商业模式”等荣誉称号。业务范围涵盖外包服务、劳务派遣、招聘代理、生产作业外包、人事代理、中高端人力猎头服务等多个专业人力资源外包服务领域，经过10年市场的考验和见证，集团旗下现拥有30多家分支机构，管理团队300多人，外派雇员20000余人，年培训及供应人才能力超过5万人，累计培训及安置就业员工超过50万人，为促进就业做出了巨大的贡献！
    为了响应党和国家大力发展职业教育的政策需要，永盛集团联合全国各地中高职院校、航空、铁路、银行、新能源系统等，迅速成立职业教育产业集团，截止到2016年，已成功签约60所中职，20所高职院校，从而真正意义上实现合作办学、合作育人、合作就业、合作发展的紧密型合作办学机制。
     在互联网瞬息万变发展的今天，永盛迎合市场的需求，自主研发专注于新生代人群职业管理、服务、咨询、规划的互联网人力资源网络平台。
    永盛集团秉承“专业、敬业、高效、口碑”的理念，始终坚持以人为本，机会均等，共同发展的用人原则，为员工提供完善的晋升空间，提供清华、北大各区一流学府做为培训学习基地。经过时间的沉淀，集团内许多基层员工经过培训已逐步走上中高层管理岗位，目前集团正招贤纳士，我们诚挚邀请您，加入永盛，共创辉煌。
永盛集团官网www.yslyhr.com