北京招聘

岗位职责:
1、负责工程弱电方面的技术与业务管理；
2、负责本专业的审图，在系统构成、设备选择的先进性、科学性及经济性、现场布置的合理性、施工难度和可行性方面的问题提出具有针对性和实际意义的意见和建议；
3、深入施工现场，掌握弱电专业施工动态，提出对质量、进度和造价等有针对性和实际意义的意见和建议；
4、会同监理单位，做好对施工单位的监督、管理及安装工程施工的隐检工作，并做好书面记录；
5、参加与本专业相关的会议，落实会议议定的有关事项；
6、监督合同的执行情况。
任职资格：
1、计算机、电子工程、通信类专业本科及以上学历，中级（含）以上职称/专业资质证书；
2、五年以上建筑弱电领域设计工作经验、施工图设计经验及施工管理经验，有2个以上大型建筑工程经验；
3、精通弱电系统相关技术及主流产品，具备扎实的弱电专业知识；
4、了解智能弱电系统组成，熟悉弱电子系统相关产品及集成方案设计规程；
5、熟悉大中型计算机网络集中机房集成工作；
6、能审查和处理本专业图纸在设计和施工过程中可能遇到的各类情况；
7、具备较好的施工现场的组织、管理和协调能力；
8、熟练运用autocad等专业技术软件，良好的沟通协调能力，做人扎实。

        北京融德人才咨询服务有限责任公司在社会各界的关怀和支持下，于2003年6月正式注册成立，成为首都机场地区唯一一家经北京市人力资源和社会保障局批准许可经营人才中介、劳务派遣、人事代理等人力资源相关业务的专业化公司。
 
    2007年8月，经北京人力资源服务行业协会批准，融德公司成为北京人力资源服务行业协会的常务理事会员单位之一。2008年10月通过北京市人才服务机构等级评定委员会的评定，正式成为北京市AAA级人才服务机构并授牌颁证，同时也成为了北京市首批通过人才服务机构等级评定的服务机构。
 
    经过八年多的发展，公司规模逐步扩大、业务发展迅速。以机场地区为依托、逐步向外扩展，专业提供人才供求信息的收集、发布和咨询；人才的登记、推荐；组织人才培训；人才素质测评；劳务派遣等业务。伴随业务的大力发展，公司根据各合作单位的需要提供相关咨询服务，帮助企业解决人力资源方面的实际问题，提供政策解答与咨询，致力于为各合作对象提供专业化、人性化的人力资源咨询服务。
 
    随着社会的发展与进步，公司深刻理解现代企业“专业化经营、精细化管理”的精髓，制定了 “品牌建设、专业发展”的发展规划。公司成立至今，始终以“诚实守信、和谐共赢”为企业精神，以优质服务打造经营品牌，为各企业培养、输送专业化、富有创造力和激情的职业人才；为合作伙伴提供专业化、人性化的优质服务。
 
    “因为专业，所以精彩！”相信我们是您的最佳选择。