北京招聘

工作内容：
1、根据公司业务发展需求，协调、统计各团队的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、建立和完善公司招聘体系；
3、开发、维护、评估、分析各招聘渠道（包括但不仅限于校园、网络、猎头渠道）；　　
4、执行高端岗位招聘、甄选、面试、选择、安置等工作； 　　
5、对招聘团队的工作给予专业的指导和支持

任职要求：
1、全日制大学本科以上学历，人力资源、教育学或心理学等相关专业；
2、5年以上相关行业同等职位工作经历；3年以上招聘管理经验，有丰富的招聘经验及技巧；
3、具有进行工作分析、岗位评价、建立任职体系和胜任力模型的能力；熟练运用各种招聘和选拔的工具和手段，具有团队合作及管理意识；优秀的语言表达、沟通能力、协调能力和亲和力，有良好的解决问题能力和推动能力；
4、车行招聘管理经验优先

公司提供五险一金，免费提供午餐，每月员工生日会，国家法定节假日福利发放。
工作时间： 8：30-17：30，中午休息1小时，周末双休。
工作地址：北京市朝阳区来广营乡北苑东路8号
北京市朝阳区崔各庄乡东辛店339号
尊敬的求职者您好：

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        北京骐骥汽车服务有限公司（简称骐骥汽车）成立于2014年，是一家专注于汽车后服务市场产业链条的专业汽车服务公司，主要业务涉及汽车维修、汽车租赁、二手车、汽车保险、汽车美容养护等具备发展潜力的产业项目。公司注册资本为3000万元人民币，总部位于北京，是一家极具潜力的创业型公司，公司核心团队成员均来自于世界五百强、汽车流通领域、汽车服务产业链、互联网等相关业态的高级管理人员，具有丰富的豪华品牌汽车服务、互联网平台运营管理经验。公司投资方为著名投资机构、上市公司、独立投资人，将为公司发展注入蓬勃动力。骐骥汽车坚持以客户为本的专业服务态度，通过体验式服务传播方式，颠覆繁琐的传统汽车服务模式，为客户提供了快速便捷的全新服务体验。并通过网络资源与线下资源的完美融合，打造国内领先的O2O汽车服务模式。并着力以北京作为总部，辐射全国的战略布局，以及24小时的车务服务和配套服务。骐骥汽车致力于为用户提供省时、省心、省钱的服务，成为中国豪华汽车维修连锁服务商第一品牌、最优秀的豪华汽车管家。