北京招聘

岗位职责：
1、组织拟定、修订公司发展战略，使公司的发展具有明确、清晰、合理的方向，并符合董事会的目标和要求；
2、组织拟定、修订年度经营计划，使之符合公司发展战略的要求，并符合董事会下达的年度经营目标；
3、根据公司发展战略，和实际情况，领导公司组织结构的持续的创新和变革，以完善公司的管理体系；
4、负责公司管理团队的建设，逐步提升公司人员素质；
5、领导公司整体业务工作的组织和开展，确保公司业务的正常运行，保证公司年度经营计划的实现；
6、领导公司建立良好的内外部沟通渠道和关系，确保正常公司的业务运行环境；
7、处理公司重大突发事件，并及时向董事会汇报；
8、完成董事会交付的其它任务。

岗位要求：
1、大学本科及以上学历；
2、管理或餐饮行业相关专业；
3、10年以上工作经验，5年以上本行业或相关行业企业管理经验，3年以上高层管理经验；
4、通晓企业管理知识，掌握战略管理、市场营销、财务管理、项目管理、质量管理、法律等方面的知识，具备餐饮行业专业知识；
5、具有很强的领导能力、分析能力、判断与决策能力、组织协调能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。

    大益茶业集团在勐海茶厂（勐海茶业有限责任公司）的基础上发展而来, 是目前中国首屈一指的现代化大型茶业集团。几代茶人执着奉献，八十载积健为雄，大益茶业集团伴随着中国茶产业的成长一路走来，一路壮大。大益茶业集团是目前国内销售及生产规模***的茶业企业集团。集团母公司为云南大益茶业集团有限公司，旗下主要包括：勐海茶厂（勐海茶业有限责任公司）、云南大益茶道院有限公司、东莞市大益茶业科技有限公司、北京大益茶文化交流发展有限公司、宜兴益工坊陶瓷工艺品有限公司、西双版纳春莱虹瀚建设开发有限公司、大益国际韩国株式会社、大益茶马来西亚有限公司、泰国大益公司、北京益友会科技有限公司、上海益趣茶业有限公司、云南大益文学院文学发展有限公司、云南大益东盟企业家论坛商务有限公司、西安大益膳房酒店管理有限公司、云南大益金服投资有限公司、云南拾春记野珍生物科技有限公司等30余家成员企业。
    面向未来，集团将以品牌战略、营销战略、技术战略、人才战略为依托，以市场为导向，以组织建设为保障，以弘扬中华茶文化为目标，有效整合企业内外部资源，不断提升企业的核心竞争力，为振兴中国茶业而奋斗不息。


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