北京招聘

1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待

　　2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;

　　3、公司内部员工档案的建立与管理;

　　4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;

　　5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;

　　6、负责考勤核算;

　　7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;

　　8、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;

　　9、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;

　　10、协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行;

　　11、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划;

　　12、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;

　　13、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;

　　14、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;

　　15、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;

　　16、其他突发事件的处理。

岗位要求：

1、 一年以上行政前台工作经验
2、中专及以上学历
3、反应灵敏，有眼力界
4、word、excel使用熟练

  信达东方资产管理（北京）有限公司总部位于北京，是一家集财富管理，信用风险评估与管理，信用数据整合服务，小额贷款行业投资，小微借款咨询服务与交易促成，公益理财助农平台服务等业务于一体的综合性现代服务业企业。目前已经在北京及周边多个城市和地区建立起强大的协同服务网络，为客户提供信用资讯，评估，借款方案制定，协议管理，回款管理等全方位，个性化的金融与财富管理服务。
       信达东方始终坚持“资金安全大于一切”的原则，凭借着高度的责任心，高素质专业化的团队以及科学的管理制度，建立了一套严谨完备的风险控制体系。公司始终秉持“诚信，专注，惠人”的服务承诺，服务客户的同时得到了业界和公众的一致赞誉。

      信达东方的创新模式将帮助几千万小微企业主和几亿贫困农户建立信用，释放信用价值，获取信用资金，并为他们提供更多的增值服务。