北京招聘

岗位职责：

1、根据公司发展和人员需求，制定招聘计划，完成空缺职位的招聘
2、负责技术、产品及市场运营等各中高端岗位的简历筛选、面试流程安排
3、通过有效的人才评估工具，获取合适人才
4、负责招聘流程与系统的管理与控制，提升招聘效率
5、与用人部门确认合适候选人，执行offer的提报与审批流程的跟进 实施背景调查
6、负责职位描述的更新，确保与组织的发展保持一致
7、跟进新员工入职流程等
8、提供招聘分析报告和企业人员结构分析报告，协助完善公司人才招聘制度，优化招聘流程。

任职要求：

1、3年以上招聘经验，有互联网、IT招聘经历，人力资源相关专业本科以上学历
2、有过JAVA、IOS、Android、产品、运营、市场新媒体等各岗位招聘经验
2、优秀的资源挖掘能力与资源协调能力
3、熟悉招聘流程，掌握较好的面试技巧，有效预防面试环节的潜在用工风险
4、执行力强，具备良好的沟通能力和人际关系处理能力
5、具备独立开展招聘工作，有较好的招聘计划实施与执行能力
6、具备良好的表达、沟通、协调能力，具备一定的谈判能力
7、工作积极主动，具备一定的谈判能力，并能承受一定的工作压力 　
8、有猎头从业背景优先

北京讯达网脉科技有限公司
    简称“微博易”是走在互联网最前沿的公司，由百度、微软等前资深员工联合创立，2009年起，公司开发和维护基于各个微博平台的应用，同时拥有自己独立运营的微博平台；2010年，公司重点发展方向为微博营销研究及实施，目前，正在运营新浪、腾讯、SOHU微博中数千个微博账号联盟，总到达2亿的微博粉丝群体。同时，讯达网脉设计开发了有独立知识产权的微博营销监测工具----微博易平台。为国内数十家知名电商、品牌企业提供研究报告、营销模型咨询、微博营销活动实施及考核等，同时在新浪微博、腾讯微博中推动数百起微博营销事件。
    公司以北京为总部，在华南、华东地区均设置有分支机构，目前员工接近200人，管理体系扁平化，员工薪金优厚，福利齐全，人性化管理，舒适的工作环境，希望有更多的有志之士加入我们的团队，让我们携手与公司共成长！


更多公司信息请关注：www.weiboyi.com.
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