北京招聘

主要职责：

1、根据管理需要，协助制定人力资源战略规划，优化并完善人力资源管理机制及制度体系。

2、研究外籍员工法律政策及管理特点，完善外籍人员管理制度体系，实施并优化外籍员工管理。

3、协助开展招聘、绩效、培训、薪酬、人员管理等日常人力资源工作。

4、开展员工关系等日常人事管理工作。

任职要求：

1、人力资源管理专业，国内外重点大学全日制本科及以上学历。

2、中共党员，具有2年以上大型国有金融机构或外资企业人力资源相关工作经验。

3、具有扎实的人力资源专业基础，具有至少一项人力资源模块专项经验，了解人力资源各模块工作及日常流程。

4、具有较强的文字能力，具有良好的团队合作能力、沟通表达能力；工作踏实负责、严谨细致，具有较强的责任感和职业敏感度。

5、持有大学英语六级（或雅思、GRE）及以上等级证书，具有一定的英语听说读写能力，口语流利。

工银金融租赁有限公司成立于2007年11月28日，是国务院确定试点并首家获中国银监会批准开业的银行系金融租赁公司，是中国工商银行的全资子公司，注册资本110亿元人民币。
　　工银租赁的成立在工行迈向国际一流信用企业、打造业务多元化、经营综合化、服务专业化的中国最大银行的道路上再次写上浓墨重彩的一笔。工银租赁定位于
   大型、专业化的飞机、船舶和设备租赁公司，坚持“专业化、市场化、国际化”的发展战略，依托工行的品牌、客户、网络和技术优势，建立了较为完善的金融租赁产品和服务体系。
    经过六年的发展，工银租赁已成为国内资产规模最大、最具创新能力的金融租赁公司。截至2013年10月，工银租赁境内外总资产逾1700亿元人民币。公司拥有并管理350多架大型飞机，已交付飞机150架；拥有船舶200余艘；大型设备28000多台套。其市场份额、资产规模、资本回报、营业收入和利润总额等主要指标均列行业第一。