北京招聘

岗位职责：
1.在经理的领导下负责具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况
2.协助经理调查研究，了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议
3.做好会议的组织工作和会议记录
4.完成经理交办的其他任务

任职要求：
1.工作细致认真，谨慎细心，责任心强，有工作激情
2.良好的团队协作精神，为人诚实可靠，品行端正
3.工作有条理性、逻辑性，良好的职业素养和职业操守
4.很强的计划性和实施执行的能力和号召力
5.具备解决复杂问题的能力，独立工作能力，工作推进能力和极强的执行力
6.能承受较大的工作压力，善于学习

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