北京招聘

中国天然气行业联合会（官网：www.china-gas.org.cn)长期举办行业内的技术培训、专业论坛会议，并人保部颁发的资质证书培训，发展前景广阔，为了更好地服务于天然气行业企业，特招聘人力资源经理。
　本联合会为天然气行业的协会组织，为天然气行业企业提供优质、细致的服务，邀请从事于天然气上中下游方面的专家、学者加入我联合会，一起为天然气行业的发展做出贡献。
岗位职责：
1.在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2.负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；

任职要求：
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；
2、2年以上相关工作经验，1年以上人力资源经理工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先；
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

本公司软件开发、设计、制作服务和会议服务，并可承办展览展示，组织文化艺术交流，是一个多元性的公司，公司自创建以来，一直以用心服务客户，做百年企业为目标，塑造人人为我，我为人人的企业文化，让大家都成为企业的主人，与企业同发展，共进退。