北京招聘

岗位职责：

1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料；组织、安排应聘人员的面试；

2、办理员工入职及转正、调动等异动手续；

3、负责公司人事的档案、劳动合同等其他人事文件的管理；

4、办理员工各项社会保险手续；

5、协同开展新员工入职培训，执行培训计划，联络外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

6、建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的娱乐活动。





任职资格：

1、专科以上学历，人力资源或管理类相关专业，22-30岁。

2、两年以上相关岗位工作经验，熟悉招聘、培训两大模块，有制造业工作经验优先考虑。

3、对北京地区社保相关法律法规有一定了解，且有实操经验。

4、具备人力资源管理的基本素质，具有良好的时间及任务管理、人际沟通技巧。

5、熟练使用相关办公软件，具有很强的学习能力。

6、心态开放，积极乐观，亲和力佳，有组织过公司娱乐活动者优先考虑。

华创融盛展示（北京）有限公司诚聘