置业顾问(营销-北京)
北京龙湖置业有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产开发
职位信息
- 发布日期:2013-05-14
- 工作地点:北京
- 招聘人数:5
- 工作经验:一年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:销售代表 房地产销售人员
职位描述
工作职责:
1、参与销售团队相关事项的探讨和决策;
2、维持良好的客户关系并提供优质的服务;
3、执行个人及团队的销售计划,完成或超额完成业绩指标;
4、帮助团队以及团队成员成长
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、1-3年营销相关工作经验,有过成功的项目销售经历;有房地产营销相关工作者优先考虑;
3、热爱营销事业,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神;
4、工作有责任心,具备良好的服务意识;
5、形象气质佳,亲和力强,投递简历时附加个人近照一张。
应聘方式: 在线应聘
1、参与销售团队相关事项的探讨和决策;
2、维持良好的客户关系并提供优质的服务;
3、执行个人及团队的销售计划,完成或超额完成业绩指标;
4、帮助团队以及团队成员成长
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、1-3年营销相关工作经验,有过成功的项目销售经历;有房地产营销相关工作者优先考虑;
3、热爱营销事业,具有较强的沟通协调能力和团队合作精神;
4、工作有责任心,具备良好的服务意识;
5、形象气质佳,亲和力强,投递简历时附加个人近照一张。
应聘方式: 在线应聘
公司介绍
龙湖,创建于1995年,成长于重庆,发展于全国,是一家追求卓越、专注品质和细节的专业地产公司。龙湖总部设在北京,目前下辖重庆、成都、北京、上海和西安五个地区公司,业务领域涉及地产开发、商业运营和物业服务三大板块,现有员工3000多人。
经过十几年的潜心发展,龙湖形成了集投资规划、开发建设、商业管理和物业服务为一体的全过程运作能力和系统、高效的多业态综合开发能力,产品覆盖了普通住宅、写字楼、高层公寓、花园洋房、别墅、综合商业及大型城市综合体等多种业态,每一种业态都拥有城市标杆性的代表作品。
从2004年起,通过在全国重点区域实施“区域聚焦”战略,龙湖已经进入异地扩张的新发展阶段——即由北向南、从沿海经济圈、中心城市辐射到周边城市,利用业态和区域的双重平衡来实现可持续的发展。在每个城市,龙湖都坚持进行多项目、多业态的开发思路,目标是争取在每一个进入的城市都成为业内领先的企业。2007-2008年,龙湖地产销售连续两年超过100亿元人民币。
多年来,龙湖坚持以优秀企业公民的角色自觉承担社会责任,积极参与社会各项公益事业和城市改造开发,累计向社会捐赠3亿余元人民币。另外,通过与相关部门合作、提供职业培训以及商业基金,龙湖迄今已累计帮助3万余人解决了就业问题。
配合公司的快速成长,龙湖通过提供完善的个人发展计划吸引来自各行业的优秀高级人才,充实管理团队。从2004年起,龙湖在全国范围内启动了“仕官生”招聘及发展计划,从国内优秀的高校挑选和储备未来发展需要的中高层管理人才。
龙湖致力于成为最值得尊重和信赖的专业地产公司,致力于为客户提供优质的产品和服务并影响他们的行为,在此过程中,成为卓越的企业并创造机会。
经过十几年的潜心发展,龙湖形成了集投资规划、开发建设、商业管理和物业服务为一体的全过程运作能力和系统、高效的多业态综合开发能力,产品覆盖了普通住宅、写字楼、高层公寓、花园洋房、别墅、综合商业及大型城市综合体等多种业态,每一种业态都拥有城市标杆性的代表作品。
从2004年起,通过在全国重点区域实施“区域聚焦”战略,龙湖已经进入异地扩张的新发展阶段——即由北向南、从沿海经济圈、中心城市辐射到周边城市,利用业态和区域的双重平衡来实现可持续的发展。在每个城市,龙湖都坚持进行多项目、多业态的开发思路,目标是争取在每一个进入的城市都成为业内领先的企业。2007-2008年,龙湖地产销售连续两年超过100亿元人民币。
多年来,龙湖坚持以优秀企业公民的角色自觉承担社会责任,积极参与社会各项公益事业和城市改造开发,累计向社会捐赠3亿余元人民币。另外,通过与相关部门合作、提供职业培训以及商业基金,龙湖迄今已累计帮助3万余人解决了就业问题。
配合公司的快速成长,龙湖通过提供完善的个人发展计划吸引来自各行业的优秀高级人才,充实管理团队。从2004年起,龙湖在全国范围内启动了“仕官生”招聘及发展计划,从国内优秀的高校挑选和储备未来发展需要的中高层管理人才。
龙湖致力于成为最值得尊重和信赖的专业地产公司,致力于为客户提供优质的产品和服务并影响他们的行为,在此过程中,成为卓越的企业并创造机会。
联系方式
- 公司网站:http://www.longfor.com
- 联系人:吴小姐