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护理部主任

燕达金色年华健康养护中心

  • 公司规模:150-500人
  • 公司行业:医疗/护理/卫生

职位信息

  • 发布日期:2015-03-27
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:1
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:护理主任/护士长  护士/护理人员

职位描述

我们是燕达金色年华健康养护中心,我们的宗旨是:提高生活质量、保障健康安全、延长寿命。
燕达金色年华养护中心设置床位12000张,根据不同国籍和宾客的居住习惯,设置了中式、韩式、日式、欧式、美式等不同风格的居所。并根据宾客身体状态,按自理、半自理、非自理设置区域。

岗位职责:
1. 在中心领导的带领下,负责养护部的全面工作;
2. 执行中心的计划安排,完成中心下达的各项工作任务及服务目标;
3. 根据养护部的发展规划和战略目标,制定和实施整体发展规划及年度管理计划;
4. 加强企业文化建设,提高员工队伍整体素质;
5. 制定员工培训计划,组织和实施对员工的业务培训,提高员工的专业理论水平和操作技能,以适合岗位工作需要;
6. 负责组织制定、审核批准本养护部入住宾客的个性化护理服务方案,并监督执行;
7. 加强行政管理,组织全体员工认真学习贯彻有关法律法规,严格执行各项规章制度,增强安全意识,做好安全防范工作,减少差错,杜绝事故。

任职要求:
1. 35-50岁,本科以上学历,医疗、护理、酒店管理等相关专业;
2. 具有多年二甲以上医院或大型养护机构或大型酒店高层管理经验;
3. 精通现代企业管理模式,熟悉现代企业管理流程与管理方法。

我们提供给你:
1. 良好的晋升发展平台,专员—组长—主管—经理,比起学历,我们更看重你的能力;
2. 良好的企业内训,免费的课程学习、个性化的职业生涯规划;
3. 完善的员工股福利:医疗、养老、工伤及各种员工关怀活动(生日会、节假日礼品);
4. 丰富的团队活动,定期户外拓展、活动会;
5. 稳定的团队,亲切的同事,和谐的办公环境;
6. 项目合伙人制度,你就是企业的主人和负责人;
7. 配套设施健全的员工公寓:独立卫生间、空调、电视、阳台等。

乘车路线:郎家园乘坐930、817、816,大望路乘坐815、811,草房乘坐813到兴达广场小区(酒厂)下车,南行800米至燕达金色年华健康养护中心。
联系人:王文静
联系电话:0316-3306160;010-80841227

公司介绍

    燕达金色年华健康养护中心的定位:养护中心设置床位12000张,根据不同国籍和宾客居住习惯,设置了中式、韩式、日式、欧式等不同风格的居所。并根据宾客身体状态,按自理、半自理、非自理设置区域。
    自理入住区域、按家居式花园洋房建造,有一室一厅、两室两厅和三室两厅。半自理和非自理入住区域、按星级宾馆式建造,有单人间、两套间和三套间。居所豪华、舒适,生活设施一应俱全,并有温泉、氧气入室。
    在家居式两栋楼之间和宾馆式一层,分别设置的护理站有:医护值班室、药房、餐厅、康体中心等。
    为了防止不能自理的宾客长期卧床、造成肌肉萎缩或长褥疮,为宾客设置的生活辅助和康复设备,可使不能自理宾客站立、行走、到室外沐浴阳光、进行康复训练、洗浴、生活照料等。
    对患有高血压、心脑血管疾病等的高危宾客、为了防止身体发生意外,养护中心设置的遥感监测设备,可对高危宾客的心脏、呼吸、血压等的身体指标、通过总监控室的屏幕昼夜监测,当身体指标出现异常,遥感监测设备会自动报警,将得到医护人员及时救护,可极大减少猝死现象发生。
    入住宾客当中的单身宾客,通过各种文化、娱乐场所的活动和交往,使有情人终成眷属,过上幸福美满的生活。
    养护中心真正使入住宾客实现、老有所养、老有所乐、老有所学、老有所为,安度美好的金色年华。

联系方式

  • 公司地址:北京东燕郊经济技术开发区思菩兰西路
  • 邮政编码:065201