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通信设计人员

贵州通服通信设计有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:通信/电信/网络设备  通信/电信运营、增值服务

职位信息

  • 发布日期:2015-03-27
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:15
  • 工作经验:应届毕业生
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:无线通信工程师  通信技术工程师

职位描述

1、通信、计算机、电子信息等相关专业专科以上学历。
2、能熟练应用CAD、VISIO和概预算等相关设计软件。
3、责任心强,具备良好的敬业和团队合作精神,吃苦耐劳,能适应长期省外出差,服从工作安排。
4、具有室分、宏站设计经验及概预算证者优先。
5、待遇:签订正式劳动合同,缴纳五险一金,有出差补贴,电脑和话费补助,节日福利。
6、要求能立即到岗

公司介绍

贵州通服通信设计有限公司始建于2010年,由原邮电部邮电管理干部学院多位管理及工程技术人员创办,注册资金500万元。贵州通服公司具有较强的服务意识,公司的服务宗旨是 “质量第一、服务第一、信誉第一”,能够做到真诚地与客户携手合作,建立真诚、互信的战略伙伴关系。做到工程设计实施前、中、后三个阶段的沟通及跟踪服务,在发现问题时能够及时修正及提高。在技术与市场开拓上积极与相应单位进行良好的沟通,经过多年的业务实践和长期的工作经验积累,建立了一套较为完善的管理体系。
      贵州通服公司秉持长期发展理念,注重人才培养和人才梯队建设,公司建立有良好的培训制度,采用层次化的培训战略。公司坚持外部培训、内部培训、现场培训相结合的原则,提升团队专业素养。外部培训主要参加工信部(概预算,专业技能鉴定)、建设厅以及其他通信管理部门和专业机构培训课程。内部集中培训则坚持理论实践结合,聘请讲师或者公司内部专家为员工讲授设计经验、理念以及专业技术。现场培训则主要以实践为主,参与工程由项目经理为员工现场讲解。公司也搭建了部分实验网络,供员工参训。贵通服设计团队,责任心强、专业技术能力过硬、工作作风硬朗,能够啃“硬骨头”;人员技术能力层次搭配合适,团队凝聚力强、适应力强,能很快适应新的环境和弹性服务要求。公司将在现有服务型企业的基础上,不断吸纳和培养高素质人才,积累资本,发展壮大,继续朝着技术支撑和技术合作型企业方向发展。
我公司主要从事勘察、设计、规划等全方位的通信咨询服务,目前设计服务内容包括无线、室内分布、WLAN、传输、交换、数据、电源等通信的各个主要专业。服务对象包括中国联通、中国移动、中国电信三家运营商,在全国范围内承接设计任务。
公司配备有计算机、绘图仪、胶装机、局域网等先进齐全的办公设备,保证了工程设计、出图100%微机化;工程设计文件从勘察、设计、审核、校核、出版、送达都有专人严格把关,确保了工程设计质量。
愿与您共同为我国的通信建设做出新贡献!