北京招聘

岗位职责
1、根据产品需求及设计编制测试方案，指导下属进行测试计划编写、测试设计、测试执行等工作，组织测试相关的评审工作，跟踪测试工作的进展，推进测试工作高质高效的进行。
2、带领测试团队, 为内部研发提供项目测试和系统测试服务，指导团队成员的发展，建设自我管理、自我学习的团队;
3、执行具体测试任务并确认测试结果、缺陷跟踪，完成测试报告以及测试结果分析；
4、在测试各环节与开发、产品等部门沟通保证测试输入和输出的正确性和完备性；
5、完成产品缺陷验证和确认，对于难以重现的缺陷，需要完成可能性原因分析与验证；
6、定期提交产品缺陷统计分析报告并完成产品测试总结报告；
7、推进测试工作流程执行并对流程运行的质量和效率进行评估，对测试工作流程提出改进意见，不断完善测试工作流程；

能力要求：
1、计算机及相关专业本科以上学历，4年以上相关工作经验。
2、熟悉软件测试流程和规范，能独立制定和完成测试计划，测试用例设计工作；
3、独立承担过大型软件项目的性能测试工作，具备项目管理经验；
4、熟悉数据库、数据结构、软件工程基础知识;
5、熟悉C、C++、JAVA以及网络脚本等常用开发语言；
6、熟悉相关测试工具软件，如功能测试工具winrunner、quicktestpro，性能测试工具LoadRunner，管理工具TestDirecter等；
7、较强的人际技巧、成熟的管理方法和手段、优秀的执行能力以及良好的沟通能力和团队协作精神
8、具有手机行业软件测试工作经验者优先。

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