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股权激励岗

民生电子商务有限责任公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司行业:金融/投资/证券  互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2015-06-29
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:5-7年
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:面议
  • 职位类别:其他  

职位描述

工作职责:
1.负责公司高管的提名与考核、股权激励的管理
a.负责公司高级管理人员年度尽职考核工作;
b.负责公司高级管理人员的提名管理;
c.负责制定管理公司高级管理人员的股权激励方案;
2.负责附属机构派出董、监事和高管的提名与考核
a.负责制定公司附属机构派出人员的提名与考核管理办法;
b.负责实施公司附属机构派出人员的提名与考核。

任职资格:
a.本科及以上学历;
b.三年以上咨询(如股权激励,薪酬结构等方面人力资源咨询)或具体实施工作经验;
c.熟悉国家法律、法规、政策;
d.熟悉金融、互联网/电子商务企业组织特点,具备业务管理经验;
e.熟悉企业管理、绩效考核及法律事务方面的知识;
f.具备较强的责任心和团队精神,能承受较大的工作压力;
g.品行端正、无不良记录、具有原则性;
h.良好的沟通、协调、组织能力;
i.具备良好的执行力。

公司介绍

    民生电子商务有限责任公司在深圳前海注册,认缴资本金30亿元人民币,是国内第一家与商业银行形成对应关系的银商紧密合作型企业。公司发起人为中国民生银行的七家主要非国有股东单位和民生加银资产管理有限公司。
    公司致力于成为新型电子商务金融业务的代表性公司和龙头企业,解决中小企业融资难和改善小微企业生态环境的标志性公司,以及国家互联网金融和电子商务政策的重要外部参与者。利用民生银行庞大的中小微客户规模和牢固的客户关系基础以及业内独树一帜的商业模式,发挥在信息流、资金流、物流与民生银行的互补与协同作用,促进互联网金融与电子商务的有机和有效结合,达到民生电商、民生银行、中小微企业乃至整个社会的共赢。