北京招聘

中国TNC 科学与信息中心 招募 科研志愿者



【做什么】：

1.新案例库的整理（整理新保护区资料）文献收集或检索,此处强调学术背景。


2.或运用ARCGIS 等软件进行地理信息绘图


3.或为上海东滩项目地（水鸟保护）等新项目进行远程科研支持（仅此为远程项目）


【谁能来】：

1.怒求学霸！环境/能源/气候/淡水/土地/水鸟保护、水资源污染防治等相关专业优先


2.能撰写文献综述，或者会运用ARCGIS 软件的有为青年~~


3.至少能连续工作3个月，每周至少在办公室工作三天以上。


4.未来想从事相关领域工作与研究的小伙伴~~


【你能get】

1. 将自己的专业知识用于实践， 提高自己的知识和技能。

2. 结识众多环保领域，管理领域的领军人物。获得领域内专家和部门主管的直接指导。

3.工作期满，可获得TNC独（gao）家（duan）定（da）制（qi）志愿者证书，表现优异者可 获得部门主管推荐信.

4.未来转正为TNC 大家庭正式成员的机会~~

【如何报名】

请将简历发至：hrchina@tnc.org，邮件命名为“科研志愿者+姓名”。请注意：邮件中请务必注明你可以工作的时间以及每周有几天可以到岗。

【TNC大自然保护协会】

大自然保护协会（TNC, The Nature Conservancy）成立于1951年，是国际上最大的非营利性的自然环境保护组织之一。一直致力于在全球保护具有重要生态价值的陆地和水域，维护自然环境、提升人类福祉。

一直以来TNC热情吸纳来自各个高效有志于环境保护事业的青年学子作为志愿者在组织内工作、学习，帮助为他们未来的学习、工作积累经验、提供支持文件，同时为TNC的发展获得有潜力的人才。

协会概览
大自然保护协会(The Nature Conservancy,TNC)成立于1951年,总部设在美国弗吉尼亚州阿灵顿市,是国际上最大的非政府、非赢利性的自然环境保护组织之一.协会的一百多万会员遍布美国各州,近4千名员工参与管护总面积达600万公顷的1600多个自然保护区.在拉美、加勒比海、亚太地区,以及非洲的30余个国家,协会与合作伙伴一起保护着超过4,700万公顷的生物多样性热点地区和长度达8,000公里的河流.目前协会在亚太区的保护工作涉及中国、澳大利亚、密克罗尼西亚联邦、印度尼西亚、巴布亚新几内亚、帕劳群岛，和所罗门群岛等。
为了更有力地推进TNC在中国和蒙古两国的自然保护项目,加强环保组织、企业界以及社会各方面合作伙伴的积极有效的合作,TNC总部决定于2008年10月在北京设立"大自然保护协会(TNC)北亚区办公室".北亚区未来将覆盖以中国、蒙古为中心的、与生物多样性保护直接关联的俄罗斯东部、哈萨克斯坦和湄公河下游国家和地区。
TNC的愿景是我们期望一个拥有健康的森林、草地、沙漠、河流和海洋的世界,一个珍视自然系统与人类生活质量关联性的世界,一个所有生物赖以生存的环境可以世代长存的世界.协会的目标是与合作伙伴携手,到2015年,确保地球上每种主要生境类型的至少10%的区域得到有效保护.
关于TNC详细信息,请访问TNC总部网站www.nature.org:关于TNC中国部详细信息,请访问中文网站www.tnc.org.cn.官方微信号：TNC_China 官方微博@大自然保护协会TNC

All applications must be submitted in the system with the link of https://www.nature.org/about-us/careers/ Once submitted, applications cannot be revised or edited. Failure to complete required fields may result in your application being disqualified from consideration.
If you experience technical issues, please refer to our applicant user guide or contact applyhelp@tnc.org.
If you could not submit on line, you may send your CV and application to hrchina@tnc.org.The Nature Conservancy is an Equal Opportunity Employer
Our commitment to diversity includes the recognition that our conservation mission is best advanced by the leadership and contributions of men and women of diverse backgrounds, beliefs and culture. Recruiting and mentoring staff to create an inclusive organization that reflects our global character is a priority and we encourage applicants from all cultures, races, colors, religions, sexes, national or regional origins, ages, disability status, sexual orientation, gender identity, military, protected veteran status or other status protected by law.
The successful applicant must meet the requirements of The Nature Conservancy’s background screening process.

The Nature Conservancy (“TNC”) values your trust and is committed to the responsible management, use and protection of personal information. Our Applicant Privacy Policy (“Policy”) describes our practices in connection with all the information that we collect in connection with your application for a job or internship with TNC or one of our affiliates. Click here (https://www.nature.org/about-us/careers/applicant-privacy-policy.xml) to read the Policy; your acceptance to its terms will be assumed unless you inform us that you do not accept. Please e mail us at recruiting@tnc.org if you have any questions or concerns.