北京招聘

职位介绍
1.新业务，移动互联新兴行业，发展前景广阔，充满机遇。
2.新航向，集团业务转型的尖刀部队，更大的资源投入力度。
3.新团队，新组建团队，更广阔的晋升空间。
4.新氛围，团队成员主要是90后，充满朝气活力。
5.新制度，灵活自由的上班时间，业内最高提成模式，入职即按毛利50%-60%提点。
职位发展路径：销售顾问—销售主管—部门经理—销售总监

日常工作安排
1.熟悉周边商圈情况，了解市场情况。（有的放矢，制定销售方案。）
2.邀约拜访客户，建立客户档案。（拓展人脉资源。）
3.介绍移动互联新趋势，同时完成产品销售推广。（销售+造势，双管齐下！）
4.定期参加销售总结会。（查缺补漏，稳步提升，能力、业绩双丰收！）

我们寻找的人
1.目标明确，对自己的职业生涯有清晰的规划！
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