北京招聘

工作职责：
1、负责公司内部人力资源调配；
2、负责开发、引进外部人才，组织实施招聘工作，并参与对应聘人员的面试筛选；
3、负责制定公司员工的培训和发展计划，组织安排对员工的培训；
4、负责组织公司员工的考核，并对考核结果做出评价；
5、组织公司薪酬管理工作；
6、负责员工的社保、医保、补充医疗保险等工作；
7、代表公司与员工签订各种劳动合约，以及处理各种与合同相关的事宜；
8、负责受理员工与公司劳动争议事宜并及时解决；
9、人事档案的保管工作；
10、负责有关人事调动的事宜；
11、负责控制部门预算，降低费用成本。

任职要求：
1、大学本科以上，管理相关专业；
2、5年以上工作经验，3年以上管理工作经验；
3、精通人力资源管理知识，掌握相关管理、法律等知识；
4、熟练使用自动化办公软件，具备基本的网络知识，具备一定的英语能力；
5、具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。

天际公司，成立于2003年，凭借严密的组织结构，高效的科学管理机制，以数字化三维技术为核心，在激烈的市场竞争中始终保持强有力的优势，公司力求以专业的视角，创新的思维，高新的技术为客户提供，数字表现、影视动漫、策划咨询三大方向的专业服务。
天际总部位于中国北京，在北京、上海、天津设立分支机构，设立财务管理中心、综合管理中心、市场管理中心、策划管理中心、技术研发管理中心，目前已拥有四百多专业人才，服务对象包括了院校、设计院所、国内外知名企业，公司曾先后参与多个国家重点项目。已经发展为中国计算机图形图像专业供应商，授认证的双软企业、高新技术企业。
公司以人为本，注重人员能力与品德的培养，追求员工物质精神双丰收，努力形成人才体系的良性循环。公司崇尚创新、执行绩效、关注执行、关注细节，始终秉承一起创造、一起分享的价值观念，集合业界精英的思想，创意、创造最大价值，使员工、客户、公司的价值得到最大化体现。

我们的理念：专业 服务 创意
我们的愿景：成为创意文化产业的领跑者
我们的行为规范： 崇尚创新，执行绩效
我们的人才策略：守正 改过 责善 分享
我们的价值观： 一起创造，一起分享
我们的成长模式：人生工作成果=思维方式×热情×能力（源自稻盛和夫）
公司网址：www.ourskycg.com
公司邮箱：hr@ourskycg.com