北京招聘

岗位职责 
1、管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响； 
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施； 
3、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划； 
4、负责公司的整体企业文化建设。 
5、负责制定综合部工作计划,实现工作目标。制订综合部年度、月度工作目标、周工作计划，并组织实施。
6、参与处理公司招投标、合同审核及重大合同得谈判；
7、协助处理公司诉讼仲裁等法律事务；
8、负责对外接待工作，开展公关活动，维护公司公共关系。 
9、协助处理涉及公司利益的法律纠纷或诉讼,处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼 。 
10、负责相关法律事务的处理、提供相关的法律咨询服务、公司常见法律问题的咨询与建议； 
11、协助总经理完成日常事务性工作。


任职资格 
1、本科及以上学历，经济法学相关专业优先
2、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规； 
3、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心； 
4、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
5、年龄35岁以上；
6、熟悉现代化企业系统化运作和管理，熟悉企业行政管理知识；
7、稳重、踏实、勤勉、敬业，具有优秀的分析问题、解决问题能力，及良好的外联、公关能力。

北京恒翔嘉盛乐普科技有限公司（简称：恒翔）成立于2004年，是一家从事烟气综合治理、余热综合利用和可再生能源系统应用的高新技术企业，是一家集节能环保与工业余热利用的设计、制造、安装、调试、运营为一体的节能环保、低温余热利用技术服务商。
我们拥有一支高素质、高效率、适应市场需求的、具有专业技术和专业施工的精良队伍。
我们秉持“为客户提供节能环保与低温余热利用***解决方案、为客户创造更大价值”的发展理念，从设计、研发、生产到安装运营，每一个环节都严格管理，扎实推进，精益求精，高效运作，不断创新。
恒翔从创业之初就重视技术与管理的同步创新。从2004年成立之初，恒翔就积极寻求与国外著名环保机构、研究院所的紧密合作，积极探求适合中国国情环境问题的解决方案。经过持续不断的努力，于2007年取得了阶段性成果，并申请了专利。我们的技术改变了以前环保投入只有社会效益而没有经济效益的局面。我们在烟气领域首创的“余热回收 袋式除尘 湿法脱硫 副产品综合利用”四段式烟气综合治理技术获得了北京2008年高新技术产业发展项目专项资金支持。
近两年，恒翔引进日本、美国的先进脱硫技术，结合我国的实际情况，进行相应的改进，脱硫装置实现了国产化和规模化生产，在scr、sncr技术领域都具有较明显的竞争优势。
我们还与清华大学、天津大学、中科院能源研究所合作，就目前钢铁、有色、化工、建材、水泥、纺织、造纸等行业工业余热利用率低、直接排放污染环境的状况进行研究，整合了国内外余热利用技术，不仅能够解决300℃以上的高温余热利用问题，而且能够对80℃以上的热水、60℃以上的水蒸气以及200℃以上的烟气等难于利用的低温余热进行回收发电。
300℃以上的工业余热主要采用余热锅炉加汽轮机，技术已非常成熟。
80℃～300℃的余热可通过气液全流螺杆动力机低温余热发电技术和有机朗肯循环低温余热发电技术进行应用。高炉冲渣水的余热可以供暖、制冷、发电一体化解决。
80℃以下的热水余热，也能用先进的热泵技术回收进行采暖。
在积极引进、消化、吸收国内外先进的节能环保及工业余热利用技术理论同时，恒翔创新管理方法，综合治理，实现了废物利用和循环利用，获得了很好的经济效益和社会效益。
恒翔在钢铁、有色、化工、电力、纺织、造纸等行业内积累了丰富的实践经验，获得了政府、企业的高度认可。
资源和环境问题日益严重，是中华民族发展的突出问题，是党和国家着力解决的突出问题，国家对环境污染的治理投资力度正进一步加大。发展循环经济，开发推广绿色节能环保技术迫在眉睫，是国家治理的重中之重，节能环保产业正面临着重大的发展机遇和广阔的发展前景。
恒翔——中国工业余热利用及烟气净化领域的一颗新星，在环保工作日益严峻、机会与诱惑不断涌现的今天，我们始终遵循“循环经济治污”、“环保要投入更要产出”的治理理念，昂首迈向新征程，激情迎接新挑战！
乘此东风，恒翔将为我国的环境治理、资源循环利用做出我们的努力与贡献！
恒翔愿与您携手，共创世界烟气综合治理和低温余热利用的新时代！
恒翔愿与您一起为改善人类生存环境，恢复优美环境而不懈努力！

联系电话：010—85285377