北京招聘

【HR专员】


岗位职责
1、负责当地员工招聘（70%），员工绩效考核（10%），员工关系（10%），员工团队建设(10%)
2、每季度达成公司的人员招聘目标；
3、协助上级完成季度、年度员工的绩效考核，和低绩效的人谈话确定业绩提高计划PIP；
4、协助组织策划区域员工活动、业务竞赛、季刊的供稿组织等；
5、以及其他领导安排的工作。


任职要求
1、1本，人力资源管理相关专业统招本科毕业（公共管理、工商管理、行政管理、心理学等专业皆可）；
2、1年以上大型企业HR工作经验，熟悉当地社保公积金政策以及操作程序
3、热爱招聘，个性成熟、较强的沟通能力、主动开展工作意识强，自我管理意识强；
4、有服务行业、知识型员工企业、销售型企业从业背景；
5、性别不限；

    大瀚人力资源集团——20年专注中高端人才寻猎

    大瀚人力资源集团是国内领先的中高端人才寻猎服务机构，公司创立于1999年，以高端猎头业务进入人力资源服务市场，今天已发展成为覆盖全行业、拥有完整服务集群、超过两百万人才数据库的大型猎头机构。我们为12大行业的客户提供高端猎头服务，服务范围覆盖全国300+城市，迄今累计为包括世界500强企业在内的超5000家大型上市公司及拟上市公司提供中高端人才寻猎服务，同时提供灵活用工服务，在业界享有盛誉。

    我们在12大行业拥有服务十年以上的资深顾问，他们伴随行业的发展而成长，深知行业趋势与人才流动的内在逻辑。

    大瀚的顾问具有超越行业水平的专业素养，这不仅包括联结客户与人才的必要技能，也拥有极高水平的共情力，帮助他们想客户所想，思人才所思，真正找到企业与人才的联结点。

    更多信息，请点击集团官网www.vastsea.com