北京招聘

工作职责
1.根据集团的发展战略，深入了解首都片区业务与人员发展状况，评估并明确组织发展与人才发展对HR的需求，协助业务部门负责人做好人员招聘、人员管理、内部激励、团队文化等，全方位提供专业性建议方案并推动实施；
2.负责集团HR政策、制度、体系、重点项目和各项人才管理活动在首都片区的落地与推动执行，并针对执行结果进行有效反馈和改进；
3.主动与区域负责人配合，提升管理干部的人力资源管理能力；
4.与首都片区员工形成高效互动，扩展沟通渠道，协调处理业务单元内部员工间、员工与管理层间的关系，解决员工的合理要求。打造一个积极、开放的HR沟通平台，确保HR和各部门间的良好沟通与高效配合。
5.负责企业文化在业务线员工中的宣传、解释和传播；
任职资格
1.人力资源相关专业本科以上学历，3年以上相关工作经验，2年以上团队管理经验；
2.熟悉并深入理解人力资源工作，在人才招聘、员工关系管理模块有扎实的专业功底及丰富实践经验，熟悉劳动法相关法律、法规；
3.有极强的成就导向和责任心，学习能力强，有良好的合作精神、执行力强，工作有计划性，逻辑性和条理性好；
4.能独立解决复杂的人事管理实际问题，具有较强的协调能力、人际理解力，善于整合资源驱动目标达成；
5.能接受长期出差，能深入到一线员工队伍中去开展工作；
6.熟悉教育行业、有支持销售团队工作经验优先考虑。

传帮商务咨询（北京）有限公司
    传帮商务咨询（北京）有限公司注册于2010年，是一家从事集财富管理、信用风险评估与管理领域、致力于小微贷款咨询与交易服务、公益助学小额信贷平台服务于一体的综合性信贷服务业公司。它隶属于达内IT培训集团，并自身拥有独立的经营运作模式。依托于达内IT培训集团强大IT培训领域的知名品牌、效应背景及雄厚资金来源， 传帮商务咨询（北京）有限公司有志在未来两年内发展成为中国小额借贷领导品牌，成为小微金融领域的行业专家，为更多有融资、理财需求的客户提供优质的信贷服务。
    传帮商务咨询（北京）有限公司以个人或企业理财需求为基础，根据个人或企业理财的风险偏好、财务状况等因素量身定制投资、理财规划，帮助个人或企业实现稳定、安全的资金融通和财富增值。目前公司搭建的P2P小额助学信贷理财平台可为两端的客户提供包括信用咨询、信用评估、信贷方案制定、协议管理、回款管理、理财咨询、理财管理等多方面专业的全程服务，已成功地为广州、上海、深圳、北京等50多个大中城市近2000莘莘学子和上百名资金出借人提供了资金融通服务。同时公司充分利用自己信用管理专业优势，承接了20多家公司近亿元的应收账款管理服务。
达内IT培训集团简介
    达内IT培训集团，始建于2002年，目前公司员工人数2000余人，经过10年运营，达内IT培训集团目前已拥有50多家培训中心，在全国30多个大中城市均建立自己的分支机构，占地3万平米，是中国高端IT培训第一品牌，并一直致力于培养面向电信和金融领域的IT高端软件人才，自2003年以来，公司先后获得美国国际数据IDG、集富亚洲JAFCO ASIA、美国高盛银行的三轮投资、是国内首家获得国际风险投资的IT培训机构。每年培训1.5万名软件人才，已累计为IBM、微软、摩托罗拉、华为、YAHOO、阿里巴巴、TOM、新浪、百度、联想、亚信等知名IT企业培养输送了9万多名中高级软件人才。
    传帮商务咨询（北京）有限公司拥有行业内最具竞争力的薪酬，法律规定的保险公积金，补充医疗，年假，节假日礼品，生日活动，职业培训，公司活动等等，诚挚期待社会各界有识之士的加入！