北京招聘

岗位职责
1. 协助建立健全公司人力资源相关制度；
2. 了解各部门用人需求，合理制定招聘计划，开发及维护招聘渠道，组织人员招聘面试工作，合理优化招聘流程，办理员工入职、调配、离任等手续；
3. 负责开展新员工入职培训、业务培训、执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
4. 跟踪业界薪酬水平，结合国家福利政策，制定激励性的薪酬福利制度及方案， 审核员工每月的工资数据，办理五险一金申报及缴纳；
5. 帮助建立及协调员工关系，配合行政部组织员工的活动。

任职要求
1. 1年以上信息技术或互联网行业人力资源工作经验，欢迎优秀应届毕业生；
2. 熟悉信息技术行业或互联网行业人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉北京市各项劳动人事相关法规政策及实际操作；
3. 具有良好的职业道德，踏实稳重、责任心强，有较强的沟通、计划、协调能力，敢于决断并善于提出解决方案；
4. 熟练使用各种办公室软件，具备基本的网络知识，具有较强的阅读、写作和表达能力。

美食杰网站成立于2007年10月，是集菜谱、健康饮食知识、烹饪技巧、各地特色小吃、电子商务为主的专业美食网络信息服务平台。自成立以来，美食杰一直本着“一切以用户体验为导向”的经营理念，不断地为中国百姓提供更加完善的健康饮食解决方案而努力。
成立至今，网站已收录数十万篇菜谱的制作方法，涉及全国各地菜系、特色小吃及世界各地美食；为了更好的满足用户需求，美食杰于2010年陆续推出移动互联网相关产品、互动中心以及网上商城。
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