北京招聘

工作内容：
1、执行招聘计划，实施招聘活动；进行工作分析，完善职位说明书；
2、甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道；
3、发布职位信息、简历筛选、安排及参与面试等；
4、分析、评估招聘效果、提供招聘分析报告；
5、跟踪评估各类人才的使用情况，更新和维护人才储备库；
6、领导安排的其他人事相关工作；

任职要求：
1、人力资源管理或计算机相关专业大专及以上学历；
2、两年以上软件行业招聘工作经验；
3、熟悉各种招聘渠道，熟练掌握相关招聘面试技巧及工具，能独立完成日常招聘工作；
4、具有良好的职业道德及团队合作意识，能承受较大工作压力；
5、具备优秀的沟通协调能力和服务意识，性格外向，富有工作激情，有良好的职业道德和职业操守；
6、熟练掌握计算机及常用办公软件的操作。

开科唯识是专注于金融行业应用系统软件开发和服务的高新技术企业，公司的前身是深圳市开科技术有限公司，成立于2003年。由于公司发展需要，为了更好的拓展全国市场，并提高我们对客户的需求响应能力和服务质量，形成能够提供更为贴身和深入服务的团队，通过引入新的战略合作伙伴，注册了北京开科唯识技术有限公司。

公司核心人员具有丰富行业经验，深厚的技术功底，领先的技术和业务理念，以及创新思维和艰苦奋斗的精神。公司90％以上为技术人员。公司发展理念为“人不在于多在于精”，战斗力不取决于人海战术，每一个人都要能代表公司的能力以及公司的文化。公司在深圳、上海、太原、石家庄等地设立了分支机构。

公司有着多年的金融行业软件开发经验，与国内多家知名商业银行和金融机构建立长期合作伙伴关系，包括：华夏银行、平安银行、河北农信、通联支付、中信银行、北京农商行、天津银行、深发展银行、晋城银行、锦州银行、龙江银行等。

公司专业服务于各种金融类机构，在银行产品线具有一定的市场占有率，公司系列产品及专业服务被国内许多家金融机构采购使用，历时九年，公司已经成为国内领先的银行软件系统整体解决方案提供商。