北京招聘

工作职责：
1、根据部门的总体战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理；
2、根据公司总体服务质量情况和员工培训需求，制订、组织、落实公司培训计划；
3、根据各部门服务质量情况及员工素质需求，协助部门制订培训计划，并检查计划实施情况，总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结，对培训效果做出客观评估，提出培训新方案；
4、指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目；
5、负责做好员工培训各课目考核与验收工作，做好培训考核和培训评估的管理工作。并撰写员工培训的评估报告，呈交项目经理；
6、确保每一位新选用的员工在正式上岗工作之前都必须经过岗前培训和提高培训，具备岗位所要求的素养和知识；
7、完成领导交办的其它工作。

岗位要求：
1、专科及以上学历；
2.、1年以上培训经验，有大型互联网企业或楼宇接入工作培训管理经验者优先；
3、有丰富的培训策划、组织和执行经验，有独立开发课程和授课能力；
4、有优秀的沟通表达、组织协调和文案能力；
5、有高度的工作热情和影响力，有强烈的成功欲望和事业心。

北京云方舟科技有限公司（以下简称“云方舟”）位于北京市CBD地区，公司是专业从事基础电信业务和增值电信业务运营的服务公司， 云方舟以光纤城域网、宽带通信网的无缝连接构成的电信网络综合业务平台，公司致力于为各行业用户提供可靠的、高性能、高效率和安全的数据及相关等服务；推动中国信息产业的蓬勃发展。面向未来，将以全面客户导向为原则，满足不同行业客户的需求，为北京地区以及全国的跨国公司、大中型企业、政府部门等各行业客户，提供从整体的项目规划设计、设备安装调试，以及到整个系统的运行、维护和技术支持的多业务区域的高速因特网接入、IDC托管等增值应用，为其提供具有专业性、针对性、整体性的电信解决方案和电信服务。
伴随着中国电信市场的不断开放，电信基础和增值业务的如此巨大的技术和市场发展空间，必然孕育着巨大的机遇与挑战，云方舟将不断努力创新，为用户提供更好、更快、更安全的各项电信服务。面向新世纪，云方舟将以人为本，为人们创造更加简便高效、丰富多彩的工作和生活，努力打造“技术型、专业化”电信增值业务的公司。