北京招聘

岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行月度、季度、年度招聘计划
2、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分析状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求
3、搜集简历，对简历进行筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知面试者前来面试（笔试），完成录用通知
4、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告，提高招聘活动效率
5、负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作
6、跟踪和搜索同行业人才动态，并吸引优秀人才加盟公司
7、熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答
8、进行招聘效果评估及招聘渠道分析；根据人员需求进行招聘作业，在招聘周期内满足人员需求
任职要求：
1、25岁以下，人力资源管理等相关专业本科以上学历，两年以上专职招聘工作经验
2、熟悉各种招聘模式、渠道，丰富的招聘经验与技巧；熟悉国家相关劳动法律法规，受过现代人力资源管理技术等方面培训；对人才的发现与引进、组织与人员调整有丰富的实践经验
3、良好的职业道德及团队合作意识，优秀的语言表达能力、沟通协调能力、亲和力、敏锐洞察力和分析判断力
4、有市场调查公司、猎头招聘或校园招聘经验者优先考虑

       北京四季本源农业科技发展有限公司是汇源果汁集团旗下公司，其主营业务主要为高端有机食品的营销，果时汇是隶属于北京四季本源农业科技发展有限公司的品牌。
       四季本源依托汇源集团雄厚的农业资源以及先进的有机生产技术，在丰富产品线的同时，严格控制产品质量，追踪食材从田间到餐桌的全过程，从源头保证全营养、高品质。为消费者提供安全、健康的有机食品和贴心、便捷的尊贵服务。
       我们倡导“尊重自然、品味自然”的生活理念，秉承“诚信、创新、专业、共享”的指导思想，以“打造中国最大的有机食品品牌”为目标。愿通过我们的努力，让更多的人享受到高品质的生活。