北京招聘

岗位职责;
1、统筹规划与执行各项教育训练；
2、建立培训体系构建及教育训练的标准化作业流程；
3、进行训练发展需求分析；
4、引进新的训练发展主题与方法；
5、规划与推展专业及管理培训方案；
6、其他项目。交办工作之进行。
任职资格：
1、具有5年以上训练发展规划与执行经验；
2、具有药学系、营养学系、护理系、营养背景尤佳；
3、熟悉office办公软件及计算机文字处理工作；
4、热情、乐于分享、善于沟通；
5、乐于接受创新事务，思考创新具有创意、有执行力并乐于学习。

乐氏同仁堂具有三百多年的历史，自清朝康熙八年（1669年）由乐氏家族第四代乐显扬创立“同仁本铺”。并获康熙皇帝之助取“同修仁德，济世养生”之意，经络“铜人”之音创立“同仁堂药室”，后人改为“同仁堂”。二十世纪中期，由于中国的政治变革，乐氏家族第十三代传人退居台湾，继续在台湾经营[乐氏同仁堂]。
目前，台湾乐氏同仁堂以民族医药事业的发展为契机，搭乘两岸中医药交流平台，充分发挥自身优势，进一步实现乐氏同仁堂在中国大陆地区交流发展合作，第十四代传人乐觉心先生，愿将台湾乐氏同仁堂老店的祖传...