北京招聘

一、战略规划：
1. 根据公司的业务需求，制定物流长、中、短期战略，完成大、小型物流中心规划设计及内部资源整合；
2.
制定物流管理和工作计划，对物流工作规范和考核标准不断进行完善；
3. 对公司物流、供应链运作模式及物流配送网络进行规划和设计；
4.
负责物流中心的全面管理工作，建立相关制度、工作流程，提升运营绩效管理水平。
二、管理工作：
1.
制定部门的预算编制、调整及负责预算的整体执行控制；
2. 增加及维护适合本公司的第三方物流公司，缩短运输周期，降低成本，提高服务质量；
3.
根据销售计划及生产能力评估公司日、月订单需求预测，合理分析日、月生产计划，确定目标产量；
4.
对运输、仓储、人员等方面进行成本控制，做好预算、人员编制计划、人员分工和培训；
5.
处理工作中的突发事件，及时合理解决，将企业损失降到最低。
三、团队发展：
1.
组建物流团队，并根据业务战略进行团队工作目标计划的分配，履行，实施和监督；
2. 培养有能力并热爱物流事业的人才。

任职要求：
1.
大专以上学历，物流、管理类专业，五年以上相关岗位管理经验，涉及B2C或O2O运营管理工作经验优先；
2.
熟悉大型物流、运输、仓储等环节的建设及管理；
3.
具备较强的协调能力，具有完整的企业管理理论、知识和经验，了解各地物流市场，能有效利用仓储、运输资源并善于开拓；
4. 执行力强，沟通、组织、协调能力强。

来一火：
定位于火锅垂直品类（半成品品类）的餐饮O2O外送服务平台，为消费者提供火锅相关产品及多场景体验式服务。

项目上线时间为2013年 7 月，截止目前在成都本土96家火锅品牌建立合作，覆盖200家以上门店。

用户通过平台自有渠道（PC、WAP、微信、APP）、分销渠道（淘点点、大众点评、百度外卖、火锅门店微信）下单，来一火自持物流团队为C端用户提供多场景一站式火锅外送服务体验，并对B端商户提供餐饮接单系统.

2015年1月将登陆北京，为北京人民服务。