北京招聘

一、职位描述：
1.了解各部门的用人需求，协助联系和接待候选人，参与执行招聘流程；
2.负责招聘广告的撰写，发布招聘广告、参加各种招聘会；组织、安排面试、录用；
3.协助招聘渠道的维护，简化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；
4.执行招聘、甄选、面试、聘前测试和简历甄别工作；对拟录用人员进行背景调查、待遇沟通及发送录用通知；
5.领导交办的其他事情。

二、职位要求：
1.人力资源及相关专业，大专及以上学历，有相关工作经验；
2.熟悉人力资源招聘流程；
3.熟练使用办公软件；较强的语言表达能力，具有一定的写作能力，会拟招聘广告；
4.性格开朗，有亲合力，沟通能力及独立开展工作的能力。

三、福利待遇：
1.固定薪资+饭补+交通补+合理的晋升渠道;
2.五险一金;
3.周末双休+国家其他法定节假日;
4.地处东四十条,交通便利,地铁2号线直达;
5.办公环境好,办公气氛舒适.

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