北京招聘

1、负责相关英语图书策划、组稿、审稿的整体工作；
2、对同类产品进行市场调研，组织选题论证会，制定选题规划；
3、撰写、策划可行性报告或方案；
4、建立与维护作者队伍，与作者沟通洽谈，确定稿酬标准及具体合作模式；
5、制定稿件编写计划，监督和把控作者和编辑落实任务，确保完成编写计划；
6、提交封面、内文诉求和建议，与技术人员进行沟通、内容修改并确认；
7、及时获取发行、市场等相关信息，把握下一步的选题方向。

任职条件
1、英语专业，本科学历，通过英语专业八级考试或同等能力；
2、有国外考试图书策划、编写经验的人优先；
3、熟练操作各种办公软件，熟练运用网络搜索资源；
4、有较强的时间管理能力，工作效率高，承压能力强；
5、头脑敏锐，悟性高，有较强的分析能力，善于创新；
6、工作认真、踏实，沟通能力好，具有良好的团队精神；
7、熟悉相关媒体的管理模式和操作流程，熟悉国家新闻出版的相关法律法规和出版编辑规则。
8、有两年以上国外英语考试图书策划、编写经验

京知行健教育咨询有限公司，主要从事小学至高中各阶段的外研社英语辅导资料的策划、编、审、校工作。公司在新课程标准的指导下，以追求“知识与能力的协调发展，素质教育与应试教育的完美结合”为主要产品研发策略，坚持“精心策划、精益审读、精细编校”的工作态度，本着“教育树人、文化报国、服务至上、诚信天下”的企业理念，不断推出优秀图书、传播先进文化，立志为我国的教育文化事业和社会发展做出积极的贡献。

我们的用人理念：人尽其才，才尽其用，共同发展，共享成功，以贡献定报酬 ，凭责任定待遇
 
事业造就人——提供发展空间，充分调动和体现员工自我人生价值
 
情感留住人——以人为本，尊重人才，给予员工归属感，成就感
 
政策激励人——完善的考核制度，奖惩结合，共同创造和分享成果
 
岗位培养人——鼓励员工提升自身能力，认同员工所取得的成绩
 
福利吸引人——以岗定薪，劳有所得，能力决定待遇，态度决定一切