北京招聘

1. 负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化，规范化。

2. 负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施，并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。

3. 制订和实施人力资源部年度工作目标和工作计划，按月做出预算及工作计划。每年度根据公司的经营目标及公司的人员需求计划审核公司的人员编制，对公司人员的档案进行统一的管理。

4. 定期收集公司内外人力资源资讯，建立公司人才库，保证人才储备。

5. 依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。

    公司连续十年获评“中国最受尊敬企业”，连续七年获评“中国最佳企业公民”，连续六年获评“最具责任感企业”，三年获评“第一财经 中国企业社会责任榜杰出企业奖”。

  4U财富管理中心（For you financing center）简称“4U”，成立于1998年，是中国第一家对广大社会群体提供专业理财教育的金融理财机构。至今已成为北京市场上唯一的一家3A级别认证的金融服务机构。理财机构的服务范围包含银行、保险、投资三大金融领域，投资的范围涵盖基金、股票、信托。我们为客户提供全方位、专业化、个性化的一站式规划服务。4U音译“For You”其意义是为您的意思，充分体现了客户的利益高于一切的4U品牌原则。
  4U财富中心针对员工的使命：塑造管理者的灵魂
       每一个人的潜意识里都存在一个管理的种子。通过后天的播种，浇灌一定会让这粒种子生根发芽开花结果。
薪资待遇
1.无责任底薪+绩效奖金+全勤奖+饭补费。
2.季度奖金，年度奖金。保险，实物奖励等。
3.公司员工的职业生涯规划由麦肯锡管理咨询公司设计，公平公正，鼓励良性竞争。


福利
1.公司重视员工的身心健康，提供温馨并且人性化的娱乐活动，生日派对、公司大型晚会等。
2.一年最少一到两次旅游，每季度一次团队户外活动
3.健康体检。
4.公司设施齐全，包括员工餐厅、健康中心、摄影工作室、美容美发等供员工使用。
公司网址：www.4ulc.com
简历接收邮箱：yinheqj@126.com