北京招聘

职位描述：
1、 根据公司发展规划，组织制定人力资源招聘计划，完善人事管理、员工手册等规章制度；
2、 负责人力资源日常事务管理，员工招聘、入职、考核、调动、离职管理，定期组织收集员工想法和建议，通过多种渠道为公司寻求合适的人才；
3、 组织制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果；负责组织公司员工的考核，处理员工针对考核结果的申诉；
4、 负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制，充分发挥员工的积极性和创造性 ；
5、 完成领导临时交办的各项任务，负责公司人力资源信息的上传下达工作。

任职要求：
1、人力资源、工商管理、企业管理等相关专业本科上学历，1年以上同岗位经验；
2、了解国家相关劳动法规,熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定；
3、具有良好的职业道德、能承受高强度的工作压力，条理性强，计划性强，原则性强；
4、 较强的敬业精神与责任感，良好的团队精神、沟通能力、和执行能力；
5、具备统筹策划能力与沟通能力，较强的组织协调能力；
6、 较强的理解力和洞察力，能正确领会、传达、执行领导的决定；
7、思维敏捷、清晰、严谨，应变能力强，具有良好的服务意识和工作态度。
8、良好的语言表达和沟通协调能力，有通讯、汽车领域或互联网行业从业经验者优先。

    北京高科中天技术股份有限公司成立于2005年4月，坐落在北京海淀区863软件园，在深圳设有分公司，公司于2014年12月新三板挂牌（股票代码：831800），是北京市高新技术企业、瞪羚企业、海帆企业、4G产业联盟、中关村智能硬件联盟会员单位，通过ISO9000质量体系认证，公司遵循“专注、负责、创新、共赢”的经营理念，专注移动数据信息服务，提供LTE智能路由器、LTE各类模块、车载Wi-Fi、4G车载后视镜等智能硬件及云服务平台的研发和服务。具备电商、国内及海外行业客户等多种销售渠道，积累了稳定的高质量客户群体，产品多次入围中国移动产品优良库，并成为中国移动设备无线数据终端核心供应商。公司同时与北京航空航天大学、泰尔实验室、中国移动等科研院所及企业保持长期稳定的合作关系。
公司网址：www.iton.cn