北京招聘

工作职责：
1、负责区域规划和指标的达成:执行公司整体营销策略并对所辖区域市场的各条产品线进行规划，指标分解、落实，完成销售指标。
2、负责医院大项目的总体协调:负责医院大项目实施前后的全部协调工作，包括医院内各种人员关系、流程梳理、硬件实施、软件接口等工作的协调，调动公司内部资源，确保项目圆满完成。
3、需求分析，沟通协调与培训:负责医院项目客户需求的调研与分析，熟悉医院现有流程，说服医院接受新流程的改变，使医院实现全面信息化、自动化并制定培训计划，完善客户体验。
4、项目总结分析及信息反馈:定期提交项目进展总结分析报告，提出各种改进意见并组织落实，及时反馈公司产品的不足、市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息。
5、区域样板医院的建立:确定各条产品线在所辖区域内建立1-2家样板医院，成为公司智能药房产品在该地区的标志性医院，树立公司品牌形象，为进一步推广打下良好基础。
6、跨部门沟通，内部资源的整合:积极主动地进行跨部门沟通协调，整合公司的内部资源更好地为客户服务，根据市场和需求数据分析，提出改进建议，为公司可持续性发展奠定基础。
7、开拓新市场、新模式:了解医疗市场医院精益化管理的动态，探索区域内新的业务模式，开拓新市场，走在竞争对手的前面，不断创新，引领行业的发展。
8、区域内日常工作的管理:认真完成区域内的各项日常工作，按时提交各种报表，管理好区域内的人、财、物，建立良好的政府关系、医院关系。
9、指导、培养下属:指导并安排下属的各项工作，提高工作能力，培养后备人才。

任职要求：
1、大学本科及以上，医学、药学、物流学相关专业背景；
2、民营医药企业药品销售、医药物流公司销售工作背景，工作2年以上；
3、熟练使用Word、PowerPoint、Excel、Visio等办公软件；
4、英语四级以上；
5、积极主动、认真负责、善于沟通和学习，勇于接受挑战和团队协作精神；
6、有医院资源、医院工作经验者优先，有医院销售药品、医疗器械、耗材者优先；
7、能适应经常出差。

北京蝶和医疗科技有限公司（DIH）由一群热情洋溢的跨国企业高管、海外华人在美国硅谷创建，致力于将最先进的信息智能技术应用于临床，以帮助医疗行业解决当前所面临的三大挑战：医疗质量、效率 (支付能力)和普惠大众(覆盖率）等问题，藉以实现人类医疗和健康的信息化、智能化与一体化目标。
蝶和医疗的业务战略由一个基础平台和两大基础模块构成，其基础平台——云平台拥有强大的异构整合、数据处理挖掘和知识管理等核心技术；基于该平台，蝶和医疗进一步开发出了两大应用板块——智能康复管理系统及药联网。