北京招聘

一、 岗位职责：
根据公司客户管理系统的服务内容要求，履行相应的岗位职责，组织客户资源拓展和客户价值开发，做好公司营业的各项支持性服务工作和品牌价值提升。主要职责为：
1、 与客户建立联系，形成良好的沟通合作关系。
2、 负责解答各类客户咨询事项，落实服务需求并进行跟踪反馈。
3、 负责公司客户服务信息资料和档案的管理。
4、 协调和配合相关业务部门开展工作。
二、任职资格：
1、 年龄：25—35岁。
2、 性别：不限。
3、 学历：全日制本科及以上学历。
4、 语言：日语能力一级或同等水平。
5、 工作经验：三年以上工作经验（其中从事客户服务，营业代表或相关岗位工作二年以上），有日资企业或酒店、写字楼物业管理工作经历者优先。
6、 熟练掌握office办公软件的操作。
7、 具备较强的语言表达和沟通协调能力；具备应变处理问题的能力；具有良好的团队合作精神。

北京发展大厦有限公司企业介绍

所属行业：房地产开发，物业管理
企业性质：中日合资
企业规模：100—500人
高薪酬高福利：五险一金，带薪年假，补充医疗，补充养老，商业保险，奖励旅游，激励政策，员工活动，职业发展。

企业介绍：
北京发展大厦有限公司成立于1986年，由日本野村（中国）投资株式会社与北京首都开发股份有限公司共同投资设立，其开发建设的北京发展大厦于1990年4月正式营业，迄今有25年的发展历史，是北京最早建成的国际化智能大厦，曾被评为北京市优质工程“长城杯”金质奖，建设工程“鲁班奖“等。
北京发展大厦位于北京市朝阳区东三环北路5号，属三环路，机场高速路，京承高速路，地铁10号线的交汇处，周边聚集了金茂威斯汀酒店，凯宾斯基酒店，平安大厦，南银大厦，亮马河大厦等高档酒店、写字楼，商务氛围浓厚，集合了燕莎国际化商圈和新兴的第三使馆区的优势，地理位置十分优越，是成熟的涉外商务生活区。
北京发展大厦拥有众多国际化优质客户资源，其办公客户90%以上为国际品牌知名度高、信誉良好的日资企业，包括政府机构，高端制造业，国际化服务业等，其中有世界五百强日本企业20余家。多年来，北京发展大厦始终作为中日商务合作和文化交流的平台，提供服务和支持，发挥着积极重要的作用。
北京发展大厦通过20多年的努力，全面致力于商务写字楼投资、开发、管理、服务等楼宇运营各个环节，总结出一套先进、规范的物业运营维护经验。发展大厦吸收借鉴了日本先进的楼宇建设和管理经验，在建筑设备、通讯、安防等方面采用国际先进设备和技术，空调、照明、电梯、变配电等系统均实现计算机自动控制，通过实行“楼宇设备全生命周期”管理，日式“精细化管理”和标准流程，使得发展大厦25年仍保持良好的品质，为客户创造出安全、舒适、便捷的一流现代化商务办公环境。
为了不断增强企业活力和市场竞争力，实现长远的战略发展目标，公司始终高度重视员工的开发培养、素质提升和职业发展，定期选派员工赴日本参加管理、技术研修，组织实施各层级的岗位技术培训，鼓励员工进行岗位执业资格的学习考核等，并通过公正科学的人才激励机制和绩效考核机制，为员工创造公平开放的工作、竞争环境，打通职业良性发展通道。同时，公司也十分重视企业精神文明建设，经常举办各种文艺体育活动，丰富员工生活，增进员工感情，培养团队协作精神，增强企业的凝聚力。