北京招聘

岗位职责
人事职责
1、完善公司的各项规章制度，规范岗位作业流程，对部属员工和部门公共资源进行合理有效的整合；
2、明确公司人力资源目标和总体方案，向总经理提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；
3、组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划，并监督各项计划的实施；
4、研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设）；
5、组织制定员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等人事管理的方针、政策、规章和标准，并监督执行；
6、塑造、维护、发展和传播企业文化；
7、增进部门间的沟通了解，加强部门与部门配合协调工作。

行政职责
1、组织制定行政部发展规划、计划以及预算方案；
2、组织制定公司行政管理规章制度，并督促检查制度的贯彻、执行；
3、负责公司固定资产的管理，物资购买的审批，维护公司的日常运转；
4、定期组织做好办公环境检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和防范工作；
5、接待公司重要来访客人，处理行政方面的重要函件；
6、掌握行政系统工作情况和公司行政管理工作的运作情况，适时向上级汇报
7、塑造、维护、发展和传播公司企业文化，协助完成公司大型会议与活动的组织策划。

任职要求
1、人力资源、行政管理或相关专业本科以上学历；
2、5年以上人力资源及行政管理工作经验；
3、企业文化的建立与实际操作经验；
4、执行力的建立引导措施；有思路和实践经验；
5、熟悉现代企业管理模式，具备丰富的行政管理工作经验和组织协调能力
6、有强烈的事业心和开拓创新意识，具备管理理念，沉着、稳健、成熟，有良好的人格魅力、能承受巨大心理压力。

广西慧宝源制药有限公司位于我国西南出海大通道，北部湾经济开发区的中心——广西钦州市。由美国耶鲁大学高级研究员詹姆斯· 周博士与北京慧宝源企业管理有限公司组建而成。广西慧宝源制药有限公司紧跟时代跳动脉搏，将把握国家西部大开发的良好机遇，以现代化中药制药业为主，走中西药结合发展之路，积极向国内一流企业迈进。
公司主要生产片剂、颗粒剂、糖浆剂、合剂(口服液)、酊剂等5种剂型，18个品种。 目前通过并购企业准备增加的品种近100个，其中医保品种40个。
公司成立4年来始终保持着旺盛的发展势头。在坚持以人为本，以智慧求生存的经营思想，以人才发展与业务拓展并重的原则下，诚邀有激情、有抱负、有上进心、踏实之人士加盟。只要你有学习能力，有职业责任感，慧宝源将为你提供一个走向成功、走向辉煌的舞台！