北京招聘

岗位职责：
1. 组织完成业务系统日常测试计划制定、用例编写、测试执行、缺陷报告及结果报告；
2. 测试资源规划与协调，包括测试工程师、软硬件等资源；
3. 带领员工进行软件能力成熟度模型&敏捷软件开发中测试流程、规范的定义与完善；
4. 监督测试体系执行情况并根据反馈进行改进 ；

任职资格
1. 大专以上学历；
2. 计算机相关专业优先；
3. 5年以上工作经验；
4. 软件测试3年以上工作经验2年以上测试团队管理经验。熟悉软件测试相关知识，了解软件工程知识。

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