北京招聘

（1）有一定的抗压能力，能适应高强度和快节奏的工作，有连锁火锅店运营总监工作经验2年以上
（2）组织、设置营运部整体架构。
（3）招募、培训营运部管理人员。
（4）编写、制定营运部各级层人员岗位职责。
（5）参与营运部人员薪酬、升迁、绩效考核制度的建立，并全面负责实施与追踪。
（6）追踪、指导餐厅保持高水准运营，达成100%顾客满意。
（7）制定公司总体营业额目标，并追踪达成。
（8）制定公司总体利润目标，并追踪达成。
（9）组织部门管理组会议，员工意见调查及沟通会议。
（10）执行、追踪本公司统一及单店内进行的促销活动。
（11）评估、分析每月各种报告并给予指导。
（12）部门费用的计划、预算及控制。
（13）确定个餐厅的商区范围，主要竞争对手及生意来源，并运用这些资料获得最佳营业额。
（14）确认所有奖励、处罚规定的完善与正确实施。
（15）帮助建立各餐厅QSC、营业额、利润、及人员发展方面的长期目标和行动计划。
（16）参与新店选址、开发与组织安排新店筹备工作。
（17）部门运作制度的建立与修订及营运部各餐厅营运系统的建立与完善。
（18）短、中、长期营运策略的制定与完善。
（19）其他总经理交办的重要管理工作。

      魏老香餐饮管理（北京）有限公司始创于2004年，创始人魏利娟自创业以来秉承“品质、诚信、超值、感动”的经营理念，坚定“誓做中国鸡火锅领军品牌”的信念，以让“魏老香”香遍神州为己任，在不到十年的时间里，已经迅速发展成为拥有“魏老香”鸡火锅和“绢绢红”涮涮吧两个注册商标、分店30余家、团队达千余人的大型连锁餐饮特许经营企业。
“魏老香”系出名门，一脉相传，专业的团队，个性化的装修、极显人性化的亲和服务，经历了时间的洗礼，经受了市场的考验， 先后成为了“中国烹饪协会会员”、 “中国烹饪协会火锅专业委员会委员”，并荣获中国烹饪协会颁发的“中华名火锅”、“中国绿色餐饮企业”，“最佳特色品牌”、“中国诚信AAA企业”等含金量极高的荣誉称号，中国国际连锁加盟博览会更是将“魏老香”这一金子招牌评定为“最佳投资潜力”及“十大最具投资影响力企业”。