北京招聘

岗位职责
1、根据公司整体发展规划，起草关于公司综合性的报告、报表、总结、计划、决议等文件公函；
2、协助总裁调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总裁决策；
3、负责总裁办公会议以及总裁召开的专题会议的准备，负责会议记录，负责会议决定事项的传达、催办落实与信息反馈；
4、协助总裁做好行政管理工作，及时承办各部门递交总裁批阅的请示、报告等，并按批示的意见及时处理；
5、负责总裁在文件、报告、信函等公文的指示及日常交办事项的传达、催办落实与信息反馈；
6、负责协调总裁出席会议、重要活动的安排；
7、及时总结总裁管理思路，协助总裁对公司的管理，落实总裁企业管理效果，督促、检查落实政策贯彻执行情况；
8、负责为总裁管理好日常用的各种文件和资料；
9、与集团相关部门和公司各部门做好沟通工作；
10、完成领导交办的其它工作。
职位要求：
1. 精明能干，成熟稳重，形象气质佳；
2. 本科以上学历，具有五年以上相关工作经验，法律、金融及经济等相关专业者优先；
3. 外向开朗，亲和力强，较强的观察力和应变能力；
4. 工作责任心强，做事细心，有良好的团队精神；
5. 熟悉商务礼仪知识，善于沟通和对外协调，善于处理各类突发事件；
6. 具有较好的文字功底和写作能力；
7. 熟练使用WORD,EXCEL等办公软件。

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