北京招聘

岗位职责：
1.在部门总监指导下，完善“组织和岗位设计”规范；
2.协助总监梳理各部门职能，明确各部门具体职责、工作目标；
3.执行组织和岗位设计具体工作；
4.协助总监组织业务流程梳理工作，建立业务流程管理规范；
5.协助总监明晰企业业务战略，优化业务管理体系；
6.协助总监从企业战略、业务模式、典型问题出发，进行业务调研、分析，确定并优化关键流程；
7.协助总监建立和完善任职资格管理体系；依据组织和岗位设计，完善任职资格标准及胜任力模型；
8.协助总监组织并执行员工职业发展管理体系设计，任职资格标准体系设计、任职资格测评体系设计等具体工作；
9.参与建立和完善公司绩效管理体系；协助设定各岗位KPI考核指标及其目标值；
10.组织开展绩效考核结果的落实；
11.编写绩效管理分析报告，定期对绩效管理的效果的进行评估，并提出改进建议；
12.协助公司各部门进行考核方法的调整；
13.负责向各部门解释、培训公司的绩效考核办法；
14.计算、上报公司员工绩效得分和绩效工资；
15.根据绩效考核，监督各部门进行评优淘劣；
16.监督各部门进行绩效面谈；
17.完成上级领导交办的其他工作任务。

任职要求：
1.最低学历要求：本科及以上;
2.专业要求：人力资源管理、心理学相关专业;
3.年以上人事管理工作经验.
4.接受过人力资源管理相关方面的培训；
5.良好的外联与公关能力；
6.较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；
7.对现代企业绩效管理、薪酬管理职能模块有较深入的认识；
8.熟悉国家相关人事政策；
9.为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真；
10.有较强的沟通协调能力；
11.有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。

北京东润环能科技股份有限公司(股票代码：831083)是在全球第三次工业与能源革命、移动互联网爆炸式发展、国家倡导生态文明建设的浪潮中应运而生。
公司的使命是：奉献智慧能源，缔造清洁世界！
公司的愿景是：人人享用智慧清洁能源！
公司的经营聚焦为：新能源产业互联网智慧服务领导者！
公司开创以来，以提供基于大数据的新能源产业互联网应用服务而成就客户为经营目标，历经新能源并网（预测）产品切入、新能源调度与生产管理系统产品族群化、新能源并网综合自动化集成、微网与分布式能源系统集成、新能源备品备件供应、新能源开发咨询与数据挖掘服务、需求侧能效管理产品突破创新等几个发展阶段，未来公司将以科技创新为己任，领导新能源产业互联网化发展，提升客户体验、创造社会价值、发展成为中国新能源产业互联网智慧服务领导的领跑者！
目前公司设六大产品线，包括：新能源规划开发咨询产品线、新能源并网调度产品线、新能源预测产品线、智慧营运产品线、智慧运维备品备件电子商务服务线、智慧数据咨询服务线；未来还计划拓展新能源储能产品线、需求侧能效管理产品线等绿色能源应用技术，在此基础上打造基于新能源投资、生产、管控、运营、互联网信息平台、数据咨询为一体的“新能源产业互联网智慧服务生态链”。
东润环能在新能源应用技术领域与中国科学院大气物理研究所、国家气象局公共事业服务中心、中国电力科学研究院新能源研究所、华北电力大学、清华大学、北京航空航天大学、中国农业大学、华为云服务等机构在“新能源资源禀赋评估、发电并网、生产营运技术等”领域开展深入合作，以保证公司在智慧能源应用技术领域具备前瞻性视野。
公司服务团队遍布中国新能源资源丰富区域，自西（新疆、青海、甘肃、宁夏）而北（辽宁、吉林、黑龙江、内蒙古、河北），向东（山东、江苏、上海）再南（福建、广东、云南、海南）等包含中国八大风电千万千瓦级基地和光资源丰富地区在内的区域设有分公司或服务机构，建立了庞大的客户服务网络。公司在新能源发电端已经为华能、大唐、华电、国电、中电投等五大电力集团旗下新能源公司，中广核、中海油、华润、国华能源、国投电力、中国风电等几十家主流新能源集团，以及国家电网、南方电网的网省调、地调、县调等600多个项目提供了产品与技术服务,为张家口市、锦州市、伊兰县等政府提供区域新能源产业发展规划与咨询。
公司在国家新能源发展政策方面获得了国家科技部创新基金支持、北京市科委创新基金支持，拥有多项知识产权、软件著作权，是国家高新技术企业、中关村创新企业、双软认证企业，拥有计算机系统集成、机电安装等作业资质，通过了ISO9001质量认证和ISO14001环境质量认证，同时获得中国银行、招商银行、北京银行、杭州银行、中关村发展集团、邦盛基金、申银万国等多家金融机构的信贷支持、信用认证、股权投资和证券保荐。
东润环能是个怀揣梦想、团结快乐、朝气蓬勃、蒸蒸日上的公司！