人力资源经理
北京广为海达科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:医疗设备/器械
职位信息
- 发布日期:2015-07-10
- 工作地点:北京-海淀区
- 招聘人数:1
- 工作经验:3-4年
- 学历要求:本科
- 职位月薪:面议
- 职位类别:人事经理
职位描述
岗位职责:
1、负责本部门人力资源日常工作的管理;
2、根据公司制定的发展战略,组织和实施人力资源战略发展规划;
3、指导、监督、协调下属及员工的招聘、薪酬、培训、绩效、员工关系等日常管理工作;
4、协助、参与人力资源各模块的制度、体系和流程的改善与组织能力的提升;
5、协助建立和谐的员工关系及积极的工作氛围;
6、增强区域人力资源团队的凝聚力,提升团队的HR专业能力;
7、维护公司与相关部门的良好沟通。
任职要求
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;
2、熟悉人力资源各基本模块;
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4、很强的计划性和实施执行的能力;
5、有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心、乐于成长。
1、负责本部门人力资源日常工作的管理;
2、根据公司制定的发展战略,组织和实施人力资源战略发展规划;
3、指导、监督、协调下属及员工的招聘、薪酬、培训、绩效、员工关系等日常管理工作;
4、协助、参与人力资源各模块的制度、体系和流程的改善与组织能力的提升;
5、协助建立和谐的员工关系及积极的工作氛围;
6、增强区域人力资源团队的凝聚力,提升团队的HR专业能力;
7、维护公司与相关部门的良好沟通。
任职要求
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;
2、熟悉人力资源各基本模块;
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4、很强的计划性和实施执行的能力;
5、有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心、乐于成长。
公司介绍
北京广为海达科技有限公司是一家致力于高新医疗设备研发、生产的专业技术型公司。
公司主线业务包括自主知识产权医疗设备的研发生产,企业良好的研发、生产优势能够对所销产品提供更优质的售后服务。目前公司员工中80%是医学专业或电子机械工程专业。此外,公司已建立规范的产品注册、产品认证及质量管理体系。
具有近十年医疗器械行业的经验,公司愿以真挚的热情、系统的资源,按照正规化、国际化、持续化的发展目标,为世界各地医疗设备供应商及中国各级医院和社区医疗机构提供零距离、全方位的服务!
在人才国际化,人力资本全球化的今天,人才是我们赖以生存和发展的源动力,是决胜未来的宝贵财富。让每一颗智慧闪光,让每一滴汗水结晶,让每一个人增值,是我们对员工的最大责任。
广为海达充分肯定和尊重人的知识、能力和个性化思维,创造富有灵感、充满激情的工作环境,培养员工勇于拼搏、与时俱进的奋斗精神,以尊重点燃激情,实现自身价值。现随着公司战略规划的实施、业务持续迅速增长,我们诚邀五湖四海的精英加入我们的团队。
公司主线业务包括自主知识产权医疗设备的研发生产,企业良好的研发、生产优势能够对所销产品提供更优质的售后服务。目前公司员工中80%是医学专业或电子机械工程专业。此外,公司已建立规范的产品注册、产品认证及质量管理体系。
具有近十年医疗器械行业的经验,公司愿以真挚的热情、系统的资源,按照正规化、国际化、持续化的发展目标,为世界各地医疗设备供应商及中国各级医院和社区医疗机构提供零距离、全方位的服务!
在人才国际化,人力资本全球化的今天,人才是我们赖以生存和发展的源动力,是决胜未来的宝贵财富。让每一颗智慧闪光,让每一滴汗水结晶,让每一个人增值,是我们对员工的最大责任。
广为海达充分肯定和尊重人的知识、能力和个性化思维,创造富有灵感、充满激情的工作环境,培养员工勇于拼搏、与时俱进的奋斗精神,以尊重点燃激情,实现自身价值。现随着公司战略规划的实施、业务持续迅速增长,我们诚邀五湖四海的精英加入我们的团队。