北京招聘

岗位职责：

1、 根据业务及门店培训需求，有独立开发、完成新品培训教材及其他实用性教材的编写能力, 制订培训计划和规划并组织实施；

2、 分析业务部门各阶段的培训计划、实施与预算使用，提出相应的改善意见和方案；

3、 组织制定培训课程体系、讲师体系、培训流程、培训制度评估体系的整体规划和运营，监督并指导培训体系的有效运行并确保效果；

4、 组织相关部门对开发或引进的课程进行审核和完善；

5、 对业务中频发的常见性问题拥有敏感度，结合实际需求，丰富及完善课程内容；


任职资格：

1、 年龄28岁以上，本科以上学历，5年以上大中型企业专业培训、课程研发编写工作经验，在零售行业或咨询行业有3年以上同职位工作经验优先；

2、 良好书面与口头表达能力，良好的沟通能力，熟练制定培训课程及培训教案，能够熟练使用现代培训工具；

3、 有较强的团队管理能力、沟通协调能力、组织与规划能力和执行能力；

4、 具备高度责任心，工作积极主动，愿意接受挑战，有良好的亲和力和较强的抗压性，授课能力和个人影响力强；

工作时间：周一至周五 早上9：00-18:00 早9:30-18:30（按照国家规定节假日休息）

福利待遇：五险一金、带薪年假、带薪病假、年底双薪、定期健康体检、上班不打卡、半年一次国内旅游、高额员工活动经费等相关

    MIP麦圃，是一家专业化的管理咨询服务公司，以专注于面向零售及服务型连锁企业提供终端价值链的增值服务为核心，为企业提供包括：
    1、目标客户信息调研及咨询服务－提供决策支撑；
    2、企业内容管理信息平台（ECM）服务－提升管理流程效率；
    3、商业流程外包服务－提升执行力；
    4、网络营销外包服务 - 提升线上商业运作能力。
    MIP麦圃是客户紧密的外延团队，自成立起至今已成为Intel，Microsoft，Alienware，Samsung，Dell，Moto，Lenovo，Hp，LeTV，Suning.com， Gome.com…IT及3C和零售业500强企业的战略合作伙伴。
    我们借助对线上、线下终端市场的远见卓识，配合客户需求搭建管理平台，向上延伸到咨询，向下延伸到终端，作为真正的品牌驱动者植入企业部，有效地将客户需要传递的重磅品牌信息以最巧妙的方式送达至受众，让消费者成为品牌福音的传播者。
    我们集人之智，将更多优秀的思路与资源整合起来为客户所用，从战略到战术、从策略到执行，为每一个客户解决最急迫、最关键的问题，改善客户经营绩效，成为客户系统核心竞争力的一部分。
    在为客户创造价值的工作中，我们实现团队愿景，并从中获得快乐！
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