北京招聘

岗位职责

1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、推行公司各类规章制度的实施；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、负责管理人力资源相关文件和档案；

7、熟悉办理社保及公积金等事宜流程；

8、完成总经理和上级领导安排的其他工作。



任职资格

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、两年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、能够承受较强的工作压力，具有敬业、奉献精神；

6、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

NovoTek Therapeutics Inc. (Beijing) (新沿线医药北京有限公司) 以及其下属公司（香港丰益国际有限公司，美国Uniline Pharmaceuticals Service Co. Ltd., 北京合源汇丰医药科技有限公司、合肥合源药业有限公司、北京环娱尚世信息技术有限公司）是一个新兴的国际化医药发展和中国医药市场开发的综合性企业平台。该平台主要从事国际化的新药研发技术解决方案以及与全球性医药企业合作，根据中国的市场情况及潜力，多方位多角度开发中国市场。公司目前的具体业务包括新药筛选、安全性评价、缓控释制剂技术研究、药代动力学研究、国际以及国内人体临床实验研究以及通过多渠道进行国外医疗产品的市场推广等诸多方面。公司业务针对贯穿新药研发、市场准入以及市场推广的全过程，拥有一支学科门类齐全、结构合理的技术开发队伍，可以向全球制药公司提供一站式服务，同时努力开发在药品，医疗器械以及诊断试剂方面的广大中国市场。

其中合源医药科技股份有限公司拥有一支专业的临床研究团队和一套完善的标准操作规程（SOP），遵循中国GCP并参照ICH-GCP开展工作，可以为国内外客户提供优质、高效的临床研究技术服务。中心下设北京、合肥、昆明3个监查机构，共有20余名临床监查员，均具有临床医学、药理或药学相关专业背景，均接受国家级有关GCP、临床监查以及公司内部系统培训，大多数具有5项以上项目管理或监查经验。6年以来，共开展50余项临床研究并已成功完成30余项，项目类型覆盖化药、中药、生物制品和医疗器械，适应症类型覆盖临床各专业，合作研究机构超过200家。

公司目前在整合资源的情况下大力拓展国内和国际业务，急需招纳贤才共同发展。公司目前开放的职位如下，请应聘者注意工作地点以及针对不同职位的简历投放邮箱。
电话：010-57780226-604
邮箱：hr@novotekchina.com

公司将为成功的申请者提供以下职业发展机会：
1、人性化地工资待遇；
2、“五险”与住房补贴于一体的福利保障体系；
3、全员培训和个人发展计划；
4、开放的职业发展机会：企业内管理职位和专业职位双通道发展。