北京招聘

岗位职责：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队。
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
刚毕业的你还在为找一个高薪的工作发愁吗。 其实，你只需要一个合适的平台，释放你的潜力，遇到那个更优秀的自己。 来链家吧，链家给你这样的平台！
赚50块，赚500块，赚5000块……同样都是销售，你可以选择卖手机，卖电脑，或者。。。
同样做销售，为什么不选择价值最高，重要性无可替代，持续和高速发展的房产经纪行业？
同样做房产经纪行业，为什么不选择行业领导者——占到北京市占率53%以上的链家地产集团？
来吧，如果你有梦想！靠自己双手去经营一份属于自己的事业！

在这里付出与回报是成正比的，相信自己，相信没有激情的工作会荒废你的一生，链家，会让你领略到有理想有未来的企业带给你的希望！
越来越多的年轻人，走进链家，留在链家，逐步摈弃了软弱和自卑，骄傲和浮躁，修炼成有责任、肯担当的置业精英

在这里，链家能给予你：
1、底薪4000，高额提成 （30%-75%）月均8000元-1.5万。
2、公司实行每周休息一天、 员工享有各类有薪假，如春节、劳动节、国庆节、元旦、产假、丧假、婚假、病假、探亲假等有薪假；公司每月 15 日准时发放，绝不拖延。
3、完善的社会保险，公司为每位正式员工提供社会保险（养老、医疗、工伤、失业），住房公积金、防暑降温费、过节费、年度体检等多种形式的福利。 以及全程带薪培训（实习期间签订实习协议，毕业后签订劳动合同）。
4、强大的信息资源库（ERP系统）+完善的培训体系（跑盘训+入职训+提高训）+出国旅游
5、晋升，公司每个月就会有晋升的机会及发展空间，只要你工作能力强，随时都有晋升店经理，区经理的机会。

你需符合下列要求：
1、 有强烈成功渴望者(谁都渴望成功、但你渴望的度有多强)，不服输者优先;
2、 无房产工作经验者优先；
3、 年龄：18至40周岁；
4、 学历：统招大专以上

我们不唯经验，不唯背景，只要你能坚持，有激情，能学习，你就拥有无限的空间。

链家地产--西北区3诚聘