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工作内容：

1.协助总经理确立公司的发展方向，经营政策的方案制定。
2.确保公司营运管理的可控性，提升运营现场的各项效率、效能。
3.协调店面与各部门间的关系，塑造良好工作作风。
4.根据公司发展战略，制订年度/季度/月度工作目标、计划与预算，为公司可持续发展提供强有力的支持。
5.开展调查研究，分析经营管理情况，随时收集同行业和市场信息，制订客源市场的开发计划。
6.定期对下属人员进行绩效评估，按照公司的奖惩制度对员工进行考核。
7.关注行业动态，定期考察市场，根据市场行业动态，调整经营思路，与市场接轨。
8.维护协调政府物业等公共关系，为公司运作建立良好的外部环境。
9.负责召集每月工作会议和其他会议，及时向总经理汇报公司经营管理情况，研究解决经营管理问题。
10.完成总经理授权的其他工作。

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