北京招聘

工作职责：
1.工作流程监督和项目跟进；
2.工作规范梳理和标准执行；
3.电商报告撰写和数据分析；
4.日程、会议、报销、部门协调、商务会谈等辅助工作。

任职要求：
1.22-28岁，形象气质佳，全日制国家统招本科（含）以上学历，
2.优秀应届应届生可，1年以上工作经验优先；
3.英语听说读写流利，英语专业、海归背景优先；
4.熟练使用EXCEL/PowerPoint/Word等办公软件，擅长制作PPT，能整理分析数据（可学习）；
5.做人：为人真诚、积极主动、善于沟通和协调、人缘好；
6.做事：工作细心、责任心强、学习能力强，能承受工作压力。

深圳市顺电连锁股份有限公司（股份代码：831321）成立于1992年，迄今30载，顺电是一家专注于高端电子、家电、餐厨的连锁企业，战略立足顾客体验和生活提案，通过加速数字化转型，发展线上业务和线上线下融合，为高品质的个人和家庭生活提供解决方案。

目前公司旗下有四大品牌事业部：顺电、顺电脉、顺电味、设乡味。
顺电——以体验为核心、以“顾客***”为首要宗旨的3C数码家电综合卖场；
顺电味——倡导慢生活理念，愿景成为“全球生活风向标”的旗舰店；
顺电脉——主打新、奇、特的潮品数码店；
设乡味——主营品质餐厨用具、床品、摆件的家居生活馆。

管培生计划是为了培养公司未来的领导者而设立的人才储备计划，通过系统的培养机制，全面提升业务能力，熟习并掌握管理岗位所需的知识和技能，成为一名合格的领导者，参与并推动战略转型，成为与顺电一起成长的伙伴。

顺电管培生主要分为两类：营运管培生、职能中心管培生，介绍如下：

营运管培生项目为培养未来门店管理者而设立，是人才培养的枢纽工程。在应届生中寻找热爱零售行业，具有发展和领导潜质的优秀人才，2年培养成为门店店长，并有机会发展更高岗位。

职能中心管培生为各职能部门储备未来管理者而设立。2年培养成为部门核心管理人才，并有机会发展至更高岗位。

工作地点覆盖全国范围多个城市：深圳、广州、上海、北京、天津、苏州、惠州、东莞、赣州、中山、南通、成都、重庆。